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Opérateur régleur / opératrice régleuse sur centre d'usinage (h/f)

Grenoble
CDI
Régleur centre usinage
Publiée le 12 septembre
Description de l'offre

Description du poste :
Tourneuses et Tourneurs, Experts et passionnés du beau geste ! Recherchez-vous une entreprise qui alterne entre pièces unitaires, petites et moyennes séries (2 à 30 pièces) avec des récurrences faibles 4 fois dans l'année généralement ? Si oui, voici notre recherche pour octobre idéalement. Postulez si cela vous plait et vous correspond ! POSTE en CDI. SALAIRE entre 37000 et 42000 KEUR annuels, 13ème mois, TR, Intéressement. Parrainage prévu. On recherche les adeptes du 4 axes. LES MATIERES : Inox 50 % du temps, Acier, Alu, Teflon, Laiton... LES DIMENSIONS : Des diamètres entre 10 et 200 mm (300mm max mais plutôt rare), Des longueurs de 500 / 600 mm gros maximum plutôt 300 mm en moyenne.
CHEZ EUX chacun est technicien d'usinage et travaille comme un référent qui va réfléchir, créer, programmer de A à Z, essayer et collaborer avec le bureau qualité, la métrologie, les méthodes pour que le plan soit cohérent et faisable. Oui votre avis comptera. D'où notre nécessité d'avoir des fins limiers du tournage. Pas de rotation sur les machines, vous aurez votre propre bébé.
LE RETOUR DES SALARIES ? Ils apprécient le rythme flexible, arrivée entre 7h - 8h et départ après avoir fait ses heures mais en ayant bien pris sa pause déjeuner (oui on le précise), une pause-café de 15 minutes ou on refait le monde et autres comme si on y était. Activités l'été et à Noel... Coté outillage on choisit ses outils et ses consommables soit même, avec les représentants du secteur, donc impossible de se plaindre soit vous êtes un géni dans vos choix et commandes soit c'est votre faute. Côté Machine : Il y a de beaux bijoux plus ou moins vieux mais ronronnant, le secret ? dès que ça bouge, fissure, casse on essaye de comprendre l'origine et le responsable commande dans la foulée les pièces de rechange même s'il faut sortir le gros porte-monnaie, Confort et qualité d'usinage oblige ! MENTALITE DE L'ENCADREMENT ? Collaboration, Proximité, Entraide, Sérénité, Structure et réactivité. La qualité prône sur la rapidité = Pas de pression sur les collaborateurs. Rigueur dans l'exécution passion dans la réalisation.
Description du profil :
Une bonne expérience en conversationnel et idéalement connaissances des DMG MORI.

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