Réparateur polyester h/f

ALLLLLLERTE nouveau JOB !!!

Vous recherchez un poste de Réparateur(trice) polyester (H/F) ?

Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous intéresser !

La Team TEMPORIS Les Sables d’Olonne recrute pour l’un de ses clients spécialisé dans la fabrication polyester et basé à La Mothe Achard, un(e) Réparateur(trice) polyester (H/F).

Vos missions :

Nettoyer les pièces et dégraisser à l'acétone

Appliquer le strat ou l’enduit à la spatule

Réaliser le carottage, le ponçage des défauts

Effectuer les finitions au pistolet, ponçage, polissage

Contrôler les pièces avant leur conditionnement et expédition

Remplir les documents de contrôle

Occasionnellement, vous pourrez être amené(e) à effectuer des tâches diverses sur d’autres postes

Votre profil :

Vous êtes manuel(le), avec une expérience dans le polyester et/ou fibre de verre

Vous souhaitez vous perfectionner dans une PME

Vous êtes rigoureux(se) et minutieux(se)

Alors, on fait équipe ?

La porte de l’agence Temporis Les Sables d’Olonne vous est grande ouverte : Isabelle, Julie, Romy et Claudie vous accueillent du lundi au vendredi.
Autre option : connectez-vous sur et créez votre espace candidat.
Encore une autre option : appelez-nous au 02 52 61 03 00 !

LES AVANTAGES TEMPORIS LES SABLES D’OLONNE :
Votre agence intervient sur Les Olonnes, Les Achards, Talmont Saint Hilaire, Longeville sur Mer et Brétignolles sur Mer !
En complément du salaire : 10 % d'indemnité de congés payés + 10 % d’indemnité de fin de mission.
Et ce n’est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, mobilité, logement…) et d’une mutuelle intérimaire.

Mais aussi : un accompagnement personnalisé : acomptes à la demande chaque mercredi, un CE riche en partenaires locaux, un Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % (facultatif).

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.