FACILITATEUR DE TRANSITIONS DIGITALES
L'entreprise ?
Acteur accompagnant des acteurs multinationaux à améliorer l'expérience utilisateur au quotidien.
Pourquoi j’ai sélectionné cette société ?
1. + de 25 ans d'existence au service de la transition numérique
2. + de 3000 collaborateurs
3. 13 implantations en France et à l'international
4. Un CA en constante croissance chaque année
5. Plus de la moitié des clients appartenant au CAC40
VOTRE MISSION : BUSINESS MANAGEMENT
En reporting direct auprès du Directeur Commercial de Département, vous serez en charge de :
6. Assurer le développement commercial de votre Agence et de son secteur géographique
7. Manager une équipe de consultants déjà embarqués
8. Gérer et développer la relation commerciale avec les prospects et clients actuels
9. Rédiger et structurer les réponses aux appels d'offres (ventes complexes)
10. Assurer les RDV et les closing avec des interlocuteurs C-Level
11. Piloter l'activité commerciale de la BU : suivi des KPIs, gestion du P&L, suivi des processus
VOTRE PROFIL : DIRECTEUR / BUSINESS MANAGER
Expériences :
12. Vous êtes diplômé.e au minimum d'un Bac+5 en école de commerce ou d'ingénieur
13. Vous avez au minimum 4 à 7 ans d'expérience réussie en ESN sur des fonctions similaires ou d'Ingénieur d'affaires
14. Vous êtes à l'aise avec les interlocuteurs C-Level d'entreprises Grands Comptes
15. Vous avez idéalement une expérience en management ou le souhait de manager
Skills :
16. Vous possédez un fort leadership vous permettant de manager une équipe
17. Vous avez le goût du challenge et des résultats, à développer de nouveaux business
18. Vous détenez une très bonne qualité d'expression orale et écrite
19. Vous avez un très bon sens du relationnel et un très bon sens de l'écoute
MODALITÉS :
Rémunération :
20. Fixe : 50k à 60k€ (selon profil et expérience)
21. Variable : 30k€ (déplafonné)
Avantages :
22. Titres restaurants
23. Participation et intéressement
24. Voiture de fonction proposée
Processus de recrutement :
25. Entretien avec le Headhunter (Data Recrutement)
26. Exercice de logique et de personnalité
27. Entretien RH / entretien Managers
28. Prise de références
Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissanceus sélectionnons les meilleures opportunités en SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, IoT, Fintech, HRtech, Greentech, Medtech, Foodtech, …
Nos spécialistes recrutent les talents :
- Data & Marketing
- Tech
- Product & Design
- Sales & Support
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