Description du poste :
Missions :
Management d'une équipe de 3 collaborateurs :
- Adapter les moyens humains et matériels aux besoins de l'activité
- Animer, motiver et accompagner vos équipes au quotidien
- Définir les objectifs et les moyens pour les atteindre
- Réaliser les EAP et développer les compétences
- Suivre et optimiser les indicateurs de performance (reporting)
- Assurer l'intégration des nouveaux embauchés et intérimaires
Pilotage de l'activité quai départs - messagerie :
- Garantir le bon déroulement des opérations
- Veiller au respect des règles de sécurité et à la gestion des risques
- Participer ponctuellement aux opérations de manutention
Description du profil :
- Expérience confirmée sur un poste similaire
- Leader naturel, capable de fédérer et de guider une équipe
- Communicant efficace, à l'aise à l'oral comme à l'écrit
- Organisé(e) et réactif(ve), avec une bonne gestion du temps et des priorités
- Fiable et rigoureux(se) dans l'exécution des missions
- Autonome et proactif(ve), avec un vrai sens de l'initiative
- Esprit collaboratif, aimant travailler en équipe
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