Pour notre client basé à Paris, dans le 15e arrondissement, nous recherchons un Gestionnaire de paie senior H/F.
L'entreprise dans le secteur du tourisme et du divertissement, basée à New York, s'installe à Paris et recrute un Gestionnaire de paie H/F pour mettre en place les procédures et travailler sur ADP DECIDIUM.
Responsabilités principales
* Garantir la conformité de la paie avec le droit du travail français, l’URSSAF, la DSN, les exigences du bulletin de paie et la réglementation des cotisations sociales.
* Assurer le traitement mensuel de la paie
* Gérer et valider les systèmes de pointage électronique et les feuilles de temps recueillies manuellement, en assurant l'intégrité des données.
* Collaborer étroitement avec les équipes RH et Finance afin d’aligner les processus de paie avec les objectifs stratégiques de l’entreprise et d’intégrer les données paie aux systèmes de gestion des avantages sociaux, rémunération et reporting.
* Préparer des rapports réguliers sur la paie, appuyer les audits internes et externes, et maintenir des dossiers paie confidentiels conformes au RGPD.
* Communiquer avec les employés au sujet des procédures paie, des retenues, de la lecture du bulletin de paie et de toute question afférente à la paie.
Profil recherché
* Expérience opérationnelle d’au moins 4 ans en paie en Française, avec une expertise avérée en conformité et précision.
* Maîtrise des systèmes de paie et ERP (ex. : ADP, NetSuite).
* Solides connaissances en droit du travail français, sécurité sociale, fiscalité et déclarations DSN.
* Excellentes compétences en communication (écrite et orale), en français et en anglais, avec capacité à expliquer clairement les concepts de paie à des interlocuteurs techniques et non techniques.
* Diplôme en finance ou comptabilité apprécié.
Compétences recherchées:
* Anglais courant impératif car le direction est basée aux US.
* ADP DECIDIUM
* Systèmes de GTA
* Excel
* Rigueur
* Organisation
* Gestion du temps
Rémunération 37ke à 45k€ brut annuel
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