Nous recherchons un(e) Responsable de quai pour rejoindre notre équipe logistique. Le/la Responsable de quai organise, coordonne et supervise les opérations d'expédition, de réception des palettes, et de stockage des produits sur le quai. Il/elle garantit la bonne circulation des flux, la conformité des expéditions, la sécurité des personnes et des matériels, et veille au respect des procédures qualité et traçabilité - Organisation des fluxCoordonner les réceptions (retour de marchandise) et expéditions (99%) (priorités, plages horaires) en fonction du commerce et de la supply chain. - Optimiser le remplissage des camions et des containers, et la rotation des palettes. - Charger et décharger les camions (environ 50 % du temps de travail). - Coordonner les rendez‑vous transporteurs ; confirmer les créneaux et gérer les modifications/retards. Chargement et retour - Accueillir les chauffeurs et enregistrer chaque livraison : vérification des documents transport (bons de livraison, CMR, Température). - Superviser et contrôler les marchandises entrantes (retour marchandises) : conformité, quantités, état, traçabilité. Préparation et expédition - Contrôler les commandes avant départ, plombage des camions, remise des BL aux chauffeurs, mise en place des sondes et des trackers et contrôle de l'état du camion (hygiène et sécurité). Gestion administrative - Enregistrer et valider des BL et les enregistrements associés. - S'assurer des contrôles externes (pour le grand export), et gérer les passeports sanitaires. Management d'équipe - Animer, répartir et superviser l'équipe du quai. - Planifier les activités quotidiennes. - Former et intégrer des nouveaux arrivants. Missions diverses - Réaliser divers travaux d'entretien nécessaires durant la basse saison. - Horaires en journée ( décalées en fonction des besoins), nécessité de souplesse en fin de journée - Gestion des pics saisonniers et priorités d'expédition - Travail dans le froid - Accord de modulation Avantages: - Profitez d'une rémunération d'avantage sociaux tels que des titres-restaurant, une mutuelle dont le socle de base est pris en charge à 83% par l'employeur, prime transport mensuelle de 25€, une prévoyance et des avantages CSE.
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