À la tête des entreprises qui s'engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu'aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.
Pourriez-vous être le Responsable d'équipe Ingénierie Systèmes - Power Train à temps plein à Valenciennes que nous recherchons ?Votre futur rôle
Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en ingénierie des systèmes dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe collaborative et passionnée, et vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le développement des activités liées au Train System - Power Train. Votre mission contribuera directement à la réalisation de solutions de mobilité innovantes et durables.
Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de l'entreprise, notamment les Ingénieurs Systèmes, les responsables métiers et les gestionnaires de projet, pour garantir la réussite des projets. Vous superviserez les activités des systèmes de traction, de freinage, de captation, de transformation et de stockage d'énergie. Vous veillerez également au déploiement des systèmes de gestion de la qualité et au développement des compétences au sein de votre équipe.
Vous vous occuperez plus particulièrement de la planification, de la répartition des ressources, et du suivi des projets, mais aussi de l'amélioration continue des pratiques en ingénierie.
Nous ferons appel à vous pour :
Superviser les activités des Ingénieurs Systèmes de l'équipe Train System - Power Train.
Assurer le déploiement du Système de Management de la Qualité d'Alstom Transport et des instructions d'ingénierie correspondantes.
Soutenir le développement des compétences et l'utilisation des méthodologies et outils adaptés.
Contribuer à l'amélioration continue des pratiques du métier Train System en collaboration avec le Responsable du Métier Train System.
Soutenir l'équipe dans la résolution de problèmes impliquant diverses parties prenantes.
Assurer la préparation et le suivi des revues de conception conformément au calendrier des projets.
Gérer le développement de l'équipe pour aligner les capacités, la charge de travail et les compétences.
Assurer l'allocation adéquate des ressources pour les projets et programmes.
Contribuer à l'amélioration continue des règles et pratiques du métier Train System.
Appliquer et suivre le Cycle de Gestion des Personnes pour votre équipe.
Votre profil
Nous accordons plus d'importance à la passion et à l'état d'esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :
Diplôme d'ingénieur (Bac +5) ou équivalent.
8 ans d'expérience, dont 3 ans en management dans le domaine de l'ingénierie des systèmes (une expérience dans le secteur ferroviaire est un atout).
Maîtrise du français et de l'anglais.
Compétences comportementales : gestion efficace du temps, travail en équipe, curiosité, écoute active et capacité d'analyse et de synthèse.
Capacité à collaborer avec des équipes multidisciplinaires et à gérer des projets complexes.
Esprit d'innovation et orientation vers l'amélioration continue.
Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d'avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :
Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.
Travailler avec une équipe passionnée et engagée.
Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.
Contribuer à des projets innovants qui façonnent l'avenir de la mobilité durable.
Évoluer dans un environnement de travail flexible et inclusif.
Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.
Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d'apprentissage primés.
Progresser vers des rôles de leadership ou d'expertise technique selon vos aspirations.
Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).
Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !
Important
En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.
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