Description du poste : Nous offrons à nos consultants la possibilité d'accompagner nos clients de la Protection sociale dans leur transformation numérique et le développement d'innovations afin de répondre aux mutations actuelles du secteur et de ses enjeux : - transformer la relation avec les assurés / partenaires / employeurs, afin de simplifier, digitaliser et rendre accessibles les services dans une démarche d'amélioration de l'expérience usagers, - augmenter l'efficience des modes de fonctionnement et favoriser la co-construction et l'expérimentation, poursuivre la modernisation des organisations et des systèmes d'information, afin de les rendre plus agiles dans un contexte d'évolution rapide. Vous pourrez intervenir chez l'un de nos clients sur des projets innovants, depuis les études amont jusqu'à la conduite du changement, en passant par la conception fonctionnelle et l'assistance au déploiement. Vous pourrez prendre part à un large panel de sujets : - appui au pilotage sur des projets innovants ou de transformation numérique, - audit organisationnel ou outil, et formulation de recommandations, - conception ou amélioration d'outils numériques ou de systèmes d'information. Votre profil : De formation Bac 5 (Sciences Po, école de commerce, d'ingénieurs ou université), vous êtes intéressé(e) par la transformation numérique, particulièrement au service de la Protection sociale. Vous souhaitez vous investir dans le développement de notre offre Protection sociale et participer à la conception de grands chantiers de transformation sur ce secteur. Vous avez un excellent relationnel et une attitude positive : vous saurez faire la différence auprès de nos clients ! À un clic de postuler ? Nous nous engageons à créer un environnement professionnel stimulant, offrant des opportunités de développement de carrière au sein d'une culture d'entreprise dynamique et bienveillante. Depuis nos débuts, nous avons toujours accordé une importance primordiale à l'aspect humain, en personnalisant les parcours professionnels et en restant à l'écoute des aspirations de nos collaborateurs. Nous favorisons l'esprit d'entreprise interne et l'innovation, encourageant le partage d'idées et libérant la créativité individuelle. Notre motivation réside dans l'incitation à l'innovation pour développer nos activités et concevoir de nouvelles formations. To learn about our recruitment process,. A Talent Acquisition Consultant will be by your side to support you throughout your candidate journey. You'll also have the opportunity to take advantage of free coaching sessions to prepare yourself in the best way. At mc2i, promoting diversity and fighting against all forms of discrimination are long-term commitments. is reflected in our particular attention to the integration of people with disabilities. We encourage their applications and are committed to doing our utmost to provide necessary accommodations throughout their experience at mc2i. By joining us, you become part of a team where every individual matters and every voice is heard. As a signatory of the Diversity Charter, we strongly encourage applications from all backgrounds and look forward to discovering yours. Join mc2i and let's build a more innovative and responsible digital future together!
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