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Le Groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd’hui partagée par 85 000 collaborateurs à travers le monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues.
Votre futur poste
Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10?
Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé et vous offrant de réelles responsabilités? Alors venez vivre votre #LactalisExperienceau sein de notre site industriel de Cuincy (59 – à proximité de Lille) spécialisé dans la fabrication de yaourts et desserts à marques La Laitière. Le site de Cuincy compte environ 300 collaborateurs qui fabriquent chaque année 75 000 tonnes de produits finis grâce à 13 lignes de conditionnement.
En véritable partenaire des équipes production, vous contribuez activement à la performance de l’usine par la fiabilisation et l’amélioration de nos installations.
Rattaché au Responsable Maintenance conditionnement, vous intégrez une équipe où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité.
Grâce à votre engagement au quotidien et à notre accompagnement, vous :
* Organisez et coordonnez la maintenance préventive dans votre zone via la GMAO (création des bons de travaux, planification des interventions, préparation du matériel nécessaire…) ;
* Analysez les pannes longues et récurrentes pour formaliser des retours d’expérience (aide au diagnostic, procédure de dépannage…) ;
* Proposez et justifiez les investissements à réaliser en travaux neufs et supervisez leur installation ;
* Participez aux essais emballages/produits dans votre zone ;
* Participez aux dossiers de non-conformité qualité et communiquez avec les fonctions transversales impliquées ;
* Animez la démarche d’amélioration continue de votre zone en lien avec le Responsable Amélioration Continue de Zone ;
* Formez et accompagnez les techniciens de maintenance sur les points clés techniques de votre zone.
Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaires de journée.
Vous serez accompagné par le biais d'une période d'intégration et de formation : découverte du service, prise de poste en binôme, formations techniques et réglementaires…tout sera mis en œuvre pour vous permettre de développer votre autonomie.
Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous garantissons un parcours d’intégration et de formation au poste pour chacun de nos collaborateurs de façon à développer l’autonomie et la confiance.
Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d’évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d’atelier et/ou de site de production, en vous spécialisant dans un domaine (automatisme, mécanique,…) ou en devenant Chef d’Equipe, autant d’opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement!
Vous pourrez aborder l’avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation et abondement et bénéficierez des avantages du CSE.
Venez évoluer au sein d’équipes passionnées !
Vos atouts
Fortement attiré par des missions de terrain, rigoureux, force de proposition, vos qualités relationnelles et votre motivation vous permettront de réussir dans ce poste. Ce poste s’adresse à un collaborateur pédagogue, bon communicant et force de proposition disposant :
- D'un niveau BAC +2, BAC +3 en maintenance industrielle
- D'une expérience d’au moins 5 ans dans un service de maintenance industrielle en tant que technicien référent
- De solides compétences en électromécanique, bonnes compétences en automatisme
- D'un goût prononcé du terrain et de la volonté d’améliorer les choses
Développez votre savoir-faire dans un environnement «apprenant»!
Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.
Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique!
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