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Pmo stratégique h/f

Boulogne-Billancourt
CDI
Alten
Publiée le 8 juillet
Description de l'offre

ALTEN : MAKE IT HAPPEN !

Leader mondial du Conseil en Ingénierie et des IT Services, ALTEN compte plus de 57 000 collaborateurs dans une trentaine de pays, répartis sur trois populations : les Consultants Ingénieurs, les Fonctions Support et les Business Managers.

Nos Fonctions Support (Ressources Humaines, Finance, Juridique, Achats, Communication et Marketing) sont les piliers du Groupe et contribuent à sa croissance ; venez booster votre carrière en intégrant un environnement stimulant, à travers nos programmes de formations et de mobilités ! Afin d'accompagner le Chief of Staff dans son rôle auprès de la Direction Générale, nous recherchons notre futur :

PMO stratégique H/F

À PROPOS DU CONTEXTE

Le Chief of Staff et son équipe assurent, au sein d'ALTEN, le lien entre la vision long terme définie par la Direction Générale et son exécution, en aidant les directions du Groupe à traduire leurs objectifs stratégiques en projets concrets grâce à une connaissance des métiers et pratiques en interne.

VOS PRINCIPALES MISSIONS

En tant que PMO stratégique, votre objectif sera d'aider au pilotage et au développement d'initiatives stratégiques de l'entreprise pour en assurer la croissance et la pérennité :

* Conseiller et accompagner les dirigeants d'ALTEN dans l'élaboration de stratégies de transformation, d'adaptation et de conduite du changement ;
* Analyser en profondeur l'organisation interne pour identifier les opportunités et les risques ;
* Définir des objectifs stratégiques clairs et mesurables en accord avec la vision de la Direction Générale ;
* Concevoir les processus de changements organisationnels et managériaux (humains, financiers, technologiques/informatiques) selon les finalités attendues ;
* Faire formaliser aux directions les process opérationnels pour garantir la bonne exécution des activités avec identification des KPIs de performance ;
* Coordonner et monitorer les activités liées aux initiatives adoptées pour garantir l'avancement des sujets ;
* Auditer les directions dans la bonne application des process opérationnels et des engagements à tenir.

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