Chef de mission audit (h/f) paris 17ème

Chef de mission audit (H/F) Paris 17ème, Paris

Compagnie Fiduciaire

Notre cabinet d’expertise comptable situé dans le 17ème arrondissement de Paris recherche un chef de mission en audit (H/F) en CDI.

Qui sommes-nous?

Fi.Solutions est un cabinet parisien du groupe Compagnie Fiduciaire et membre du réseau Ecovis International.

La société d’expertise-comptable et de commissariat aux comptes Compagnie Fiduciaire, 20ème cabinet français, est implantée sur 24 bureaux en Nouvelle Aquitaine, en Occitanie et à Paris. Elle bénéficie de la certification qualité ISO 9001.

Ecovis International s’appuie sur l’expertise de 9 000 femmes et hommes, répartis dans plus de 80 pays. La force d’Ecovis réside dans la combinaison de conseils locaux et de l’expertise d’un réseau international pluridisciplinaire, classé parmi les 15 premiers réseaux mondiaux.

Notre cabinet parisien est dirigé par 4 associés dynamiques, avec une quarantaine de collaborateurs répartis entre les départements d’expertise comptable, d’audit et de paye.

Une filiale d’avocats nous accompagne en droit des affaires, fiscal et du travail.

Pourquoi nous rejoindre?

Fi.Solutions est un cabinet de professionnels passionnés, attaché à des valeurs fortes telles que la transparence, la performance et la souplesse. Nous offrons un environnement solide et stimulant pour le développement professionnel de nos collaborateurs.

Le Groupe Compagnie Fiduciaire a reçu le label « Great Place to Work 2024 ».

Nous valorisons la qualité des relations interpersonnelles et l’environnement de travail, que chacun contribue à maintenir.

Profil recherché

Nous recherchons un collaborateur ayant une expérience en cabinet, idéalement au moins 5 périodes fiscales.

Vos missions incluent la planification des missions (planning, budget), l’émission des rapports, la direction des contrôles chez les clients, et le maintien d’un relationnel privilégié pour conseils et assistance. La maîtrise de l’anglais serait un atout.

Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap.

Conditions salariales

Rémunération fixe attractive avec revalorisation annuelle, prime en fonction de la performance, possibilité de télétravail après période d’intégration, tickets restaurants et prise en charge des transports.

Perspectives d’évolution

Nous favorisons une évolution rapide et des opportunités internes.

Processus de recrutement

Toutes les candidatures seront étudiées. Si vous êtes présélectionné(e), Hanitra ou Julie, nos chargées de recrutement, vous contacteront pour un échange. Un entretien avec l’associé suivra, puis une proposition d’embauche si le profil correspond. Pour postuler, c’est par ici.

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