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Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.
En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à proposer une alternative crédible à la voiture individuelle et à accélérer la transition écologique.
Keolis Rennes est une filiale du Groupe Keolis. Notre entreprise exploite le réseau STAR, le service HANDISTAR, ainsi que STAR le vélo et le covoiturage de Rennes Métropole. Actuellement, plus de 1000 collaborateurs travaillent ensemble à Rennes pour desservir un territoire de 43 communes (environ 450 000 habitants) et participer à des projets innovants de mobilité globale (ouverture d'une 2ème ligne de métro, déploiement de bus électriques, etc.).
Rattaché(e) au responsable du contrôle de gestion et contractuel, vous intégrerez une équipe de 4 personnes et serez accompagné(e) dans les missions suivantes :
À ce poste, vous serez en charge de :
* La mise en place de tableaux de bord de pilotage de la performance destinés aux différents comités de l’entreprise et du groupe ;
* La production des documents techniques destinés à Rennes métropole ;
* La participation au processus de clôture mensuelle avec analyse et commentaires des écarts.
Vous préparez un diplôme supérieur, type BAC +5, spécialisé en Gestion. Vous avez une première expérience en entreprise. Des connaissances ou une appétence pour la mobilité sont nécessaires.
Nous recrutons avant tout une personnalité !
Vous avez envie de monter en compétences, êtes proactif(ve), et reconnu(e) pour votre aisance orale qui vous permettra de créer des relations avec vos interlocuteurs.
Vous savez prioriser et organiser vos missions, disposez de qualités analytiques, et aimez travailler en équipe.
Ce que nous avons à vous offrir :
* Contrat d'apprentissage d'un an
* Rémunération : selon les grilles en vigueur au sein de Keolis Rennes
* Avantages : prime d'ancienneté dès le 6ème mois, titres restaurant d’une valeur de 11,97 € (dont 7,18 € à la charge de l’entreprise), mutuelle d'entreprise, avantages CSE
* Localisation du poste : Keolis Rennes - Site de Chantepie
* Date de prise de fonction : Septembre 2025
Pourquoi nous rejoindre ?
En intégrant le Groupe Keolis, vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux, notamment :
* Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions, optimisation de la consommation d’énergie, etc.)
* Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)
Information complémentaire :
Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens, vous pourriez faire l'objet d'une enquête administrative.
Décrets n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
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