Rattaché(e) au Directeur d'exploitation, vous assurez l'organisation quotidienne de l'activité et veillez à l'optimisation des moyens humains et matériels.
Notre flotte est composée d'une vingtaine de véhicules spécialisés (ampliroll, fonds mouvants et ensembles routiers) intervenant principalement dans les secteurs des déchets verts, boues et bois-énergie.
Vos missions seront les suivantes :
- Planifier, organiser et optimiser les tournées en fonction des différentes contraintes quotidiennes et des commandes
- Aide au management de l'équipe de chauffeurs et assurer le suivi des équipes (congés, absences, )
- Suivre l'activité des conducteurs (gestion des temps de conduite, des temps de service, infractions, suivi des documents de conduite )
- Suivi du parc véhicules en collaboration avec le service atelier (entretien, mouvement, )
- Réaliser des opérations administratives et budgétaires liées au transport (retours de tournées, bons de livraisons, suivi de règlements, )
- Suivre le budget et participer à l'élaboration des tableaux de bord de suivis et des indicateurs
- Remplacer le responsable adjoint d'exploitation dans ses missions en cas d'absence.
- Être force de proposition dans le cadre d'une politique d'amélioration continue des méthodes et process internes.
Ce que nous offrons :
- Un poste stimulant et polyvalent au sein d'une entreprise engagée localement, basée à Hirsingue, à pourvoir dès que possible.
- Une équipe soudée et bienveillante, avec un accompagnement personnalisé par l'équipe transport pour garantir une intégration dans les meilleures conditions.
- De réelles perspectives d'évolution au sein de l'entreprise, en fonction de votre implication et de vos compétences.
- Le partage de pratiques et collaboration avec d'autres régions via les membres de nos réseaux nationaux ACF et AAMF.
- Un 13 mois, une mutuelle, une prime de partage de la valeur et des réductions sur les loisirs aux alentours.
- Un statut employé ou agent de maitrise en fonction du profil retenu.
- Une rémunération comprise entre 30K € et 35K € brut annuel. Le salaire sera adapté en fonction du profil et de l'expérience du candidat retenu.
Notre ambition : placer le bien-être des collaborateurs et la satisfaction des clients au coeur de nos priorités.
Ce poste est ouvert à toutes et tous, dans le respect des principes d'égalité des chances.
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