Gestionnaire de paie

Prestataires de service social du travail interentreprises, depuis plus de 20 ans, nos équipes d'assistants sociaux interviennent sur les lieux de travail pour faciliter la vie personnelle et professionnelle des salariés
Dans le cadre d'une création de poste, Performance GIE recherche un.e Gestionnaire de Paie en CDI rattaché.e à notre siège social situé à Verrières en Anjou (49)
On recrute un.e vrai.e pro de la paie, quelqu'un qui maîtrise son sujet sur le bout des doigts, autonome, organisé.e et à l'aise pour répondre aux questions des salarié.es comme pour échanger avec notre cabinet comptable.
Vous serez notre référent(e) paie, la personne vers qui on se tourne quand on a une question pointue, un doute sur un bulletin, ou une subtilité à éclaircir. C'est pour cela qu'on recherche une personne déjà à l'aise avec les questions paies, les petits détails !

Vos missions :
Rattaché.e à notre équipe des Ressources Humaines, vous êtes le point de référence pour : La paie, de la préparation au suivi :

- Collecte, saisie et contrôle des éléments variables
- Contrôle des bulletins de paie (avec un cabinet comptable)
- Gestion des titres-resto, acomptes, primes, et suivi des IJSS
- Suivi des départs, soldes de tout compte, anomalies éventuelles
- Participation aux campagnes d'épargne salariale
- Interlocuteur du cabinet comptable
- Expert de la paie dans l'entreprise, interlocuteur principal des salariés dès qu'ils ont des questions
Mais également : l'administration du personnel, la transversalité et le conseil
Ce qu'on attend de vous :

- Une expérience significative de quelques années en gestion de paie (multi-sites ou multi-conventions, c'est un +)
- Une très bonne maîtrise des outils paie/SIRH et Excel : les formules, les tableaux croisés et les exports n'ont aucun secret pour vous (ou presque) !
- La connaissance de SILAE est un plus
- Rigueur, confidentialité, autonomie, sens du service
- Expertise sur la paie - capacité a apporter des réponses aux salariés
- Et surtout : l'envie d'évoluer dans un environnement bienveillant et collaboratif
Ce qu'on vous propose :

- Un CDI à temps plein, basé à Verrières en Anjou ( 10 min d'Angers)
- Une équipe RH accueillante et des missions concrètes
- Tickets restaurant de 10,50 €, pris en charge à 60 %, parce qu'on veut que vous vous régaliez à la pause déjeuner
- Prime d'intéressement, parce que votre succès est aussi le nôtre
- 13e mois, pour aborder la fin d'année sereinement
- Prime d'activité, parce que votre engagement mérite reconnaissance
- Mutuelle remboursée à 60 %, avec un reste à charge de seulement 29,75 €/mois, avec ou sans enfant
Notre processus de recrutement pour ce poste :

- Un point téléphonique avec Léa notre chargée de recrutement
- Une phase de test technique et cas pratique
- Un entretien avec Anne notre DAF et Lauren notre DRH