Directeur de la médiathèque Joseph KESSEL H/F, Val-d'Oise
Détails de l'offre
Famille de métiers : Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s) : Bibliothécaire, Bibliothécaire principal, Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 2ème classe, Assistant de conservation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Oui
Management : Non
Expérience souhaitée : Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au Pôle cohésion sociale, sous l’autorité de la directrice du réseau de lecture publique, vous assurez la direction de la médiathèque de Beauchamp, et vous contribuez au collectif de direction du réseau de lecture publique. Dans l’attente du transfert de la médiathèque au réseau intercommunal de lecture publique, vous êtes mis à disposition de la ville pour garantir son bon fonctionnement et préparer le transfert.
Missions / conditions d'exercice
* Diriger la structure
o Garantir la qualité de l’accueil des usagers
o Gérer les plannings de service public
o Assurer la gestion opérationnelle, administrative et financière de la structure
o Collaborer avec l’ensemble des partenaires
o Accompagner l’évolution de la structure dans le cadre des politiques culturelles locales
o Evaluer le fonctionnement de la structure et les services rendus aux usagers
* Organiser les activités de la médiathèque
o Coordonner la politique documentaire
o Coordonner l’action culturelle
o Organiser l’accueil des groupes et des actions hors les murs
o Organiser la promotion des services et activités
* Manager une équipe pluridisciplinaire (3 agents)
o Organiser les missions et répartir les tâches des agents
o Accompagner, former, évaluer les agents
o Participer au recrutement de ses collaborateurs et veiller à leur bonne intégration dans l’équipe
o Porter le changement et faire adhérer les agents aux projets
* Participer au collectif de direction du réseau de lecture publique
o Contribuer à la réflexion au sein du collectif et à l’amélioration des services
o Mettre en œuvre les projets selon les orientations définies pour le réseau des médiathèques
Profils recherchés
* Formation dans le domaine des métiers du livre
* Expérience professionnelle similaire appréciée
* Maîtrise indispensable des outils bureautiques et numériques
* Connaissance des enjeux du service public
* Sens des responsabilités
* Connaissance de l’environnement territorial et politique en matière de lecture publique
* Rigueur et organisation
* Capacité à animer, motiver et encadrer une équipe
* Adaptation et réactivité
* Accompagnement au changement
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