Vos missions en quelques mots Placé sous la responsabilité hiérarchique directe du responsable de secteur images sons numérique, l'agent participe activement à la réflexion et à la mise en oeuvre du projet d'établissement de la médiathèque. À partir de l'analyse de l'environnement de la ville et des besoins de la population, l'agent contribue à la conception et à la mise en place d'actions culturelles en direction des usagers. L'agent participe au bon fonctionnement de la médiathèque et à la qualité du service public, notamment par un accueil de tous les publics, en individuel comme en groupe. - Gestion des collections Assurer une veille documentaire sur les collections et les nouveaux usages numériques ; Sélectionner et enrichir les ressources documentaires dans le cadre de la politique documentaire et des objectifs de développement des collections ; Participer aux acquisitions (imprimées, numériques et audiovisuelles) ; Mettre en oeuvre le circuit du document ; Valoriser les collections (rangement, tables thématiques, mise en avant) notamment en lien avec l'action culturelle ; Participer aux réaménagements des espaces documentaires. - Accueil des publics Accueillir, conseiller et accompagner les publics ; Réaliser les opérations d'inscription et de prêt-retour des documents ; Assurer une polyvalence sur les différents postes de service public. - Encadrement fonctionnel et communication Assurer un rôle d'encadrant fonctionnel intermédiaire auprès des adjoints du patrimoine images sons numérique ; Formaliser, évaluer et rendre compte des projets mis en oeuvre ; Participer à la communication interne/externe et contribuer à la mise à jour des contenus du secteur sur le portail de la médiathèque. - Promotion et médiation culturelle Développer et renforcer les partenariats avec les services municipaux et les établissements en direction des publics ; Déployer des actions hors-les-murs et des projets en direction des publics éloignés ou en situation d'exclusion ; Participer aux projets transversaux, en interne et en externe, avec les acteurs de la vie locale ; Concevoir, mettre en oeuvre et valoriser les animations portées par le secteur. Profil recherché Profil recherché - Formation dans le domaine des métiers du livre, de la documentation ou des bibliothèques appréciée ; - Expérience en médiathèque ou en structure culturelle appréciée ; - Bonne connaissance des politiques documentaires et des pratiques de médiation culturelle ; - Capacité à travailler en équipe et en transversalité ; - Sens du service public, qualités relationnelles et capacité d'accueil de tous les publics ; - Aptitude à encadrer fonctionnellement et à accompagner une équipe ; - Rigueur, autonomie et capacité d'initiative ; - Intérêt pour les projets culturels et les actions hors-les-murs. Avantages : - Forfait Mobilités Durables - Formation - 75% du Pass Navigo remboursé - Participation à la mutuelle et à la prévoyance - Accès au Comité des activités sociales et culturelles
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