1 technicien géomètre foncier (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique Grade(s) recherché(s) Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Descriptif de l'emploi Riche de ses 9600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 millions d’habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l’enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique…

Au sein de la direction innovation numérique et système d’informations (DINSI), le service géomatique a pour vocation d'assurer, pour l'ensemble des utilisateurs internes et externes, la mise à disposition de données géographiques de qualité.

Votre rôle consistera à faciliter l'activité des services de la Métropole en mettant à leur disposition des documents et des conseils de délimitation foncière adaptée. Missions / conditions d'exercice VOS MISSIONS:
- réaliser des plans d'alignement,
- réaliser des prestations foncières en régie (déclaration préalable de division, plans de division, documents d'arpentage, etc.),
- réaliser des travaux de terrain (levé foncier et implantation des limites foncières) comprenant : les relevés terrain avec les appareils topographiques et tablettes DAO, le rattachement aux systèmes légaux géoréférencement, les calculs topographiques,
- élaborer des documents graphiques relatifs à un projet (délimitation du domaine public, division parcellaire, enquête parcellaire, implantation etc.), en lien avec les services internes (direction du foncier et de l'immobilier, voirie, direction de l'aménagement etc.) et les partenaires extérieurs (communes, cadastres etc.),
- piloter l'exécution des marchés de prestations foncières : suivi administratif et financier, réception et contrôle des documents livrés,
- assurer un rôle de conseil auprès des services internes de la Métropole,
- préparer les données à intégrer dans l'application SIG associée aux données foncières réalisées,
- réaliser les enquêtes parcellaires nécessaires à l'activité d'alignement ou de division parcellaire,
- assurer la polyvalence avec les géomètres topographes.

CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Immeuble Grand Angle, 208 bis Rue Garibaldi, 69003 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l’équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu’à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps
- déplacements : occasionnels dans le cadre des missions (véhicule de pool) Profils recherchés VOTRE PROFIL:
- maîtrise de la réglementation en matière de délimitation du domaine public,
- maîtrise des règles de l'art en matière de divisions parcellaires,
- maîtrise en topographie (maîtrise des techniques de relevés de terrain au GPS, tachéomètre, calculs topographiques, rattachements),
- connaissances en SIG (Elyx),
- connaissances en lecture de plans, en repérage d'une parcelle cadastrale, en utilisation des états de section et des matrices cadastrales, etc.,
- connaissances dans la réalisation de documents d’arpentage et d'arrêtés individuels d'alignement,
- maîtrise des logiciels de DAO/CAO (AutoCad et Covadis) avec l'utilisation d'une charte graphique,

- rigueur et méthode,
- organisation et planification,
- capacité d'analyse et de synthèse,
- sens de l'écoute et du travail en équipe,
- aisance relationnelle ; bonne communication,
- réactivité et capacité d'adaptation,
- autonomie.

Pourquoi rejoindre la Métropole:
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une restauration collective possible (sur place ou à proximité),
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales etc.),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.