Chez SWITCH, nous accompagnons les entreprises dans leur recherche de talents qualifiés pour répondre à leurs défis de recrutement. Nous offrons des solutions personnalisées pour identifier et attirer les meilleurs profils, en mettant en avant des talents en parfaite adéquation avec vos besoins.
L'entreprise
PME industrielle spécialisée dans la réalisation de pièces métalliques (découpe, emboutissage, pliage, tôlerie fine) pour des clients industriels exigeants. L'atelier est équipé de poinçonneuses, presses, lasers, plieuses et s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue et de montée en performance.
Vos missions
Rattaché(e) au responsable technique / BE / amélioration continue, vous :
Organisez et pilotez la production de l'atelier tôlerie (répartition des ordres, suivi des priorités, respect qualité / coûts / délais / sécurité).
Optimisez l'utilisation du parc machines (poinçonneuses, découpe laser, pliage…), participez à la pré-industrialisation (protos, échantillons) et accompagnez la montée en cadence.
Animez et faites monter en compétence l'équipe atelier (planification, intégration des nouveaux, gestion des compétences, gestion des absences/congés).
Menez ou accompagnez des actions d'amélioration continue (suivi d'indicateurs, chantiers terrain, 5S…).
Assurez certains réglages / changements d'outils et le suivi des stocks et consommables (gaz, buses, lentilles, pièces d'usure).
Profil recherché
Expérience confirmée en tôlerie industrielle sur un poste d'animation ou de coordination d'atelier (chef d'équipe, responsable d'atelier, régleur confirmé…).
Maîtrise des procédés de découpe et de mise en forme : poinçonnage, découpe laser, pliage, emboutissage ; lecture de plans et utilisation des moyens de contrôle.
Aisance avec les outils de GPAO / ERP et, idéalement, FAO / CFAO.
Goût pour le terrain, le management de proximité et l'amélioration continue.
Conditions & avantages
CDI, statut selon profil.
Rémunération : 13 mois.
Intéressement PEE / PERCO.
Prime de gratification / bilan + possibilité de primes exceptionnelles.
Organisation du temps de travail : semaine de 4,5 jours (fermeture à 13h le vendredi).
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