Le Crédit Agricole Nord de France est une structure mutualiste de plus de 520 000 sociétaires regroupés en 70 Caisses locales.
La Caisse régionale de Crédit Agricole Mutuel Nord de France emploie plus de 3 000 collaborateurs répartis dans plus de 210 points de contact sur les deux départements du Nord et du Pas de Calais.
Rejoindre le Crédit Agricole Nord de France, c’est l’opportunité d’intégrer un groupe mutualiste et un réseau de 39 caisses régionales pleinement engagées dans le développement de leur territoire.
Pour vous, tout commence ici !
POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !
Envie de faire vraiment la différence dans les projets de vie de vos clients et de relever tous les challenges qui s’offrent à vous ? Oui ? Alors, vous êtes au bon endroit pour cela !
Nous recrutons un(e) Gestionnaire Administratif-ve H/F en stage pour une durée de 2 mois.
Localisation : Lille
Date de démarrage : à votre convenance
Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1er financeur de l’économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité. Nos 2900 collaborateurs répartis dans près de 200 agences en Nord-Pas de Calais agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité.
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VOS MISSIONS :
Dans le cadre de l'optimisation de nos processus internes, le service Sécurité souhaite restructurer et centraliser l'ensemble des données actuellement dispersées dans de multiples supports (tableaux Excel, documents Word, etc.).
Cette mission s'inscrit dans un contexte de transmission des savoirs avant le départ d'une collaboratrice experte, prévu fin septembre.
Missions principales :
* Recenser l'ensemble des outils et documents existants relatifs à la gestion de la sécurité
* Analyser et cartographier les données dispersées
* Proposer une structure de consolidation cohérente et opérationnelle
* Centraliser les informations dans un format harmonisé
* Collaborer étroitement avec l'équipe en place, notamment avec la référente métier
* Documenter les processus et créer des supports de transmission
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PROFIL RECHERCHE :
* Rigueur et sens de l'organisation
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)
* Autonomie et force de proposition
* Respect strict de la confidentialité
* Connaissance de l'entreprise appréciée
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ICI CHACUN COMPTE !
Comme nous apprécions être le plus réactif possible avec nos clients, nous souhaitons tenir le même engagement auprès de nos futurs talents. Ici, quelque soit la réponse apportée, nous nous engageons à faire un retour à chaque candidat.
Temps de travail : 35h du lundi au vendredi
Et si c’était vous notre futur-e collègue ?
Nous sommes engagés au quotidien pour l’égalité des chances, en valorisant chaque talent. Depuis 2006, nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap
* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024
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