Product line manager h/f

Bienvenue chez Eviden, là où l’avenir du numérique prend vie !

Avec 1 milliard d’euros de chiffre d’affaires annuel, Eviden est la branche du Groupe Atos pour les produits logiciels et matériels.

Acteur clé de la tech de prochaine génération, leader dans les produits de cyber sécurité, du calcul avancé, de l'IA et des systèmes critiques de mission, nous faisons briller notre expertise dans tous les secteurs et sur tout le continuum numérique. Avec des technologies brevetées, une présence dans plus de 36 pays et 4200 talents, nous transformons de manière fiable et durable les opportunités offertes par les données.

Innover, imaginer, bâtir un avenir ambitieux : chez Eviden, c’est l’essence de tous nos projets.

Nous recrutons au sein de l’entité « Evidian» d’Eviden BDS Cybersecurity Products, Evidian est le leader européen des logiciels de gestion des identités et de contrôle des accès, avec une présence croissante aux États-Unis et au Japon. Plus de 5 000 000 d'utilisateurs dans plus de 900 organisations à travers le monde se connectent chaque jour à leur entreprise et gèrent leurs droits d'accès avec les solutions de gestion des identités et des accès d'Evidian.

Vous pouvez trouver plus d'informations sur nos produits en visitant notre site Web

Envie de piloter des produits stratégiques en cybersécurité, visibles à l’international, au cœur des enjeux cloud, IAM et Zero Trust ?

Chez Evidian, nous recherchons un(e) Product Line Manager passionné(e) pour faire grandir notre ligne de produit WAM en on‑premise et SaaS.

Rattaché(e) à l’organisation Product Line, vous jouerez un rôle clé dans la définition de la stratégie produit, en étroite collaboration avec les équipes R&D, marketing, ventes, partenaires et clients.

Vous évoluerez dans un environnement agile, en utilisant des outils collaboratifs modernes (Jira, Confluence, Klaxoon, etc.) et des pratiques intégrant l’IA. Votre enthousiasme, créativité et capacité de persuasion seront des atouts clés pour développer et faire rayonner la ligne de produits.

Responsabilités principales

Stratégie Produit & Roadmap

1. Être un acteur clé dans la définition de la stratégie produit de l’entreprise
2. Définir, avec la R&D, la vision produit et la roadmap pluriannuelle (on‑premise et As‑a‑Service)
3. Piloter le cycle de vie des produits afin de livrer des solutions de haute qualité

Relation Clients & Marché

4. Interagir avec les clients pour collecter les besoins et promouvoir les produits
5. Assurer une veille concurrentielle, réglementaire et technologique
6. Développer une expertise approfondie sur les produits et leur écosystème

Marketing & Promotion

7. Définir le catalogue de prix
8. Produire et maintenir la documentation marketing produits et services (en collaboration avec le marketing)
9. Piloter les actions de promotion : salons, webcasts, réseaux sociaux, événements
10. Gérer les relations avec les analystes (Gartner, KuppingerCole, Forrester, etc.)

Support Avant‑Vente & Ventes

11. Participer aux réponses aux RFI / RFP (description produit, fonctionnalités, valeur ajoutée)
12. Contribuer aux présentations, démonstrations et proof of concept
13. Participer à la création et à l’évolution des outils avant‑vente et commerciaux

Partenariats & Écosystème

14. Gérer les relations avec les partenaires technologiques
15. Piloter les certifications et contribuer à la construction d’un écosystème partenaires solide

Profil recherché

16. Minimum 5 ans d’expérience en tant que Product Manager
17. Diplôme de niveau Master ou équivalent
18. Français et anglais courants

Connaissances techniques

19. Infrastructures on‑premise, Cloud, SaaS et sécurité IT
20. Technologies Web et Cloud
21. Protocoles de fédération d’identité : SAML, OpenID Connect, ADFS…
22. Authentification multifacteur (Windows et Web)
23. Gestion des identités (NIH, SSID)

Localisation : Les Clayes sous-bois / La Défense

#Eviden

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit?
C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.


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