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Agent recenseur (h/f)

Orléans
Orléans Métropole
Publiée le 2 novembre
Description de l'offre

Pres société


Vous avez pour mission d'organiser et de réaliser pour ces adresses le dépôt puis la collecte des formulaires nécessaires au recensement en vous rendant au domicile des personnes devant être recensées.


Missions

Avant le début de la collecte officielle :

- Suivre deux demi-journées de formation sur les missions de l’agent recenseur

- Faire un repérage précis des adresses que vous aurez à recenser

- Informer par un courrier et affiches les habitants qui vont être recensés

Pendant la période de collecte officielle :

- Pour chacune des adresses à recenser dans des immeubles collectifs, se rendre dans chaque logement pour déposer en main propre à l'habitant les documents. Concernant les maisons individuelles, les habitants seront sollicités pour répondre en ligne (distribution au préalable dans leurs boites aux lettres de documents explicatifs pour éviter une visite à domicile). Si la personne recensée ne souhaite pas répondre par internet (pour tous les types de logement), se rendre une nouvelle fois au logement sur rendez-vous afin de récupérer les formulaires de recensement.

- Relancer jusqu’à la fin de la collecte les personnes n’ayant pas encore répondu

- Vérifier, trier, classer tous les formulaires à rapporter régulièrement en mairie.


Spécificités du poste

Lieu de travail : Territoire Orléanais
Horaires : Travail en semaine et le samedi entre 9h à 21h
Organisation personnelle des horaires, dans le respect du Code du Travail
Rendez-vous réguliers en Mairie avec le coordonnateur des agents recenseurs pour le suivi du travail
Rémunération au formulaire
Nombre moyen de logement par agent : 260


Compétences techniques attendues

- Connaitre les quartiers d'Orléans

- Avoir une bonne organisation (rigueur, méthode et soin dans le travail)

- Respecter les consignes


Pourquoi nous rejoindre ?

Avantages de la collectivité :

* Avantages internes et du CNAS
* RTT
* Prime de fin d’année
* Participation Mutuelle / Prévoyance
* Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
* Forfait mobilité durable
* Accès à la formation tout au long de la carrière
* Journées enfants malades

Savoirs être

- Avoir une bonne présentation, un bon relationnel
- Etre diplomate
- Etre ponctuel
- Faire preuve de persévérance jusqu'à la fin de la collecte

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