Intégré(e) au service Maintenance et sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des installations et l'animation des équipes.
Animation et encadrement d'équipe (environ 10 personnes)
Construire et piloter les plannings en fonction des priorités industrielles,
Coordonner les interventions et répartir les missions au quotidien,
Accompagner, motiver et faire monter en compétences les techniciens,
Instaurer un climat de confiance favorisant la coopération et l'efficacité collective.
Organisation et suivi de la maintenance
Programmer et superviser les opérations de maintenance préventive, curative et d'amélioration continue,
Centraliser et suivre les demandes d'intervention via l'outil Ultrack,
Exploiter la GMAO : planification, validation des interventions, analyses et reporting,
Suivre les indicateurs de performance et être force de proposition pour optimiser la fiabilité des équipements,
Contribuer à la formalisation et à l'actualisation des procédures internes.
Vous évoluez dans un environnement industriel moderne, dynamique et en constante évolution, où l'amélioration continue est au coeur des priorités.
Horaires en journée.
Issu(e) d'une formation technique de type BTS, DUT ou Licence professionnelle en maintenance industrielle, électrotechnique, électromécanique ou automatismes, vous disposez d'une expérience solide d'au moins 5 ans acquise en environnement industriel, idéalement dans le secteur agroalimentaire.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership naturel et votre goût du terrain, avec une réelle capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Organisé(e), autonome et réactif(ve), vous savez gérer les priorités et faire face aux imprévus avec rigueur et efficacité.
Votre sens du collectif et votre engagement opérationnel font de vous un acteur clé de la performance et de la fiabilité des installations.
Statut Agent de Maîtrise
Rémunération Fixe 33 à 37K brut sur 13 mois + Intéressement + Mutuelle prise en charge à 60% + prime transport + modulation du temps de travail (récup ou payé avec majoration) + Avantage CSE +Prime d'ancienneté dès la 1ere année
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