Dsi - cadre de santé h/f

L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement mixte SMR/EHPAD situé à 30 km de Nantes et 12 km de Montaigu, un(e) Cadre de Santé expérimenté(e) et motivé(e) pour renforcer son équipe pluridisciplinaire.
La structure est spécialisée dans la prise en charge des patients en gériatrie, réadaptation, rééducation, médecine polyvalente, oncologie et soins palliatifs. Elle offre un environnement de travail stimulant, humain et moderne, disposant notamment d'un plateau technique de rééducation performant et d'une équipe d'appui à l'adaptation et à la réadaptation.

Rattaché(e) à la Direction de l'établissement, vous êtes garant(e) de l'organisation, de la qualité et de la sécurité des soins délivrés dans l'ensemble des unités de soins.

À ce titre, vos missions sont les suivantes :

Encadrer, animer et coordonner les équipes soignantes (infirmier(e)s, aides-soignant(e)s, rééducateurs, IDEC, cadres de proximité, etc.) dans une démarche pluridisciplinaire respectant les bonnes pratiques professionnelles et les protocoles établis.

Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins auprès des patients et de leurs proches, notamment dans les unités de rééducation, de soins palliatifs et d'oncologie.

Superviser l'organisation des soins au sein du SMR et veiller à l'adéquation des ressources humaines et matérielles avec l'activité des services.

Accompagner le développement des compétences des équipes par la formation continue, en lien avec les besoins spécifiques des services.

Collaborer étroitement avec l'équipe médicale (médecins, rééducateurs, psychologues) pour élaborer les projets de soins individualisés et assurer une prise en charge globale et adaptée des patients.

Piloter le projet de soins de l'établissement et coordonner la mise en oeuvre des actions d'amélioration continue de la qualité des prestations.

Assurer la gestion administrative des activités relevant de votre périmètre, dans le respect de la réglementation et des exigences de confidentialité.