Overview
Nous sommes..RATP Cap Île-de-France, une filiale privée du Groupe RATP. Nous répondons aux appels doffre du marché et opérons sur les réseaux de transport remportés. Nous transportons 30 millions de voyageurs chaque année sur le territoire francilien. Notre expertise sétend sur plusieurs modes de transport collectifs : bus, ferroviaire, tramway, etc. Nous proposons des solutions performantes et innovantes et offrons à nos collaborateurs une multitude dopportunités pour apprendre et se développer. Nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de formation.
Responsibilities
* Prendre en charge le déploiement du Plan de Développement des Compétences des collaborateurs du Siège (environ 150 personnes), et lensemble du processus administratif associé.
* Participer à la production des livrables associés à la construction de loffre de notre organisme de formation interne (conception, ingénierie, production de supports).
* Participer aux divers ateliers de définition des compétences, nécessaires à la création des parcours de formation de nos futures filiales.
* Participer au projet de déploiement du SI Formation (ateliers de paramétrage, ateliers de recette, rédaction des guides utilisateurs).
Contract
Type de contrat: CDI
Durée du travail: 39H/semaine
Horaires: Travail en journée
Salaire
* Salaire annuel + Prime variable
Profil souhaité
* Expérience: 1 an Cette expérience est indispensable
Compétences
* Analyser les besoins de lentreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
Informations complémentaires
* Secteur dactivité : Transports routiers réguliers de voyageurs
Dautres offres peuvent vous intéresser :
J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.