Envie de vous lancer dans une aventure humaine, à votre compte, et de devenir un maillon de l'écosystème éducatif innovant de demain ?
Devenez Dirigeant de votre Micro-Crèche tout en contribuant au bien-être des enfants !
Notre client propose aujourd'hui d'accompagner les nouveaux franchisés en leur apportant tout ce dont ils ont besoin pour réussir un projet qui a du sens et répondre aux besoins des familles en accueillant leurs enfants de 2 mois et demi à 6 ans. Ce qui fait la force de ce réseau ?
Voici quelques exemples de pratiques :
- Couches d'origine naturelle et françaises,
- Produits d'hygiène et d'entretien ecovert,
- Mobilier certifiés PEFC ou FFC,
- Repas à base de produits de saison et/ou bios,
- Respect de la qualité de l'air, tri des déchets,
- Politique de gestion des collaborateurs promouvant la Qualité de Vie et des Conditions de Travail.
En quoi consistera votre métier ?
Gestion opérationnelle : superviser la micro crèche au quotidien y compris la planification des horaires et la coordination des activités spécifiques.
Conformité réglementaire : assurer le respect des réglementations de sécurité et de santé pour les enfants.
Recrutement et formation : accompagner et travailler en relation avec le référent technique de la micro-crèche.
Interaction avec les parents : communiquer avec les parents, organiser des réunions et des rapports sur les enfants en collaboration avec le référent technique si besoin.
Gestion financière : gérer les finances de la micro-crèche, collecter les frais et gérer le budget.
Marketing local : faire la promotion de la micro-crèche localement pour attirer de nouvelles familles.
Développement continu : rester informé.e des meilleures pratiques en matière d'accompagnement d'enfants pour offrir un environnement éducatif sûr et adapté.
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