Notre client implanté à Saint-Germain-du-Puy, est une entreprise plus que centenaire, cette société dispose de l’ensemble des compétences nécessaires pour concevoir et réaliser des projets techniques complexes. Elle intervient notamment en génie climatique, électrification, éclairage et énergies renouvelables.
Vos missions :
-Installer et mettre en service des équipements CVC en neuf comme en rénovation
-Assurer la maintenance préventive et corrective : contrôle, nettoyage, réglage et dépannage des installations pour garantir leur bon fonctionnement
-Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées
-Collaborer avec les autres corps de métier pour assurer la cohérence des projets
-Rédiger des comptes-rendus et tenir à jour les dossiers techniques des installations
Profil recherché :
-De formation en génie climatique (CAP, BEP, BAC ou BTS), ou vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.
-Vous avez des qualités d'organisation, des aptitudes au travail en équipe et en autonomie.
Les conditions du poste :
-Contrat : mission temporaire avec possibilité de renouvellement
-Salaire annuel : de 27 000euros à 34 000euros brut, sur une base de 38h hebdomadaires.
-Tous les derniers vendredis du mois et les ponts sont non travaillés et payés.
Les plus :
- Participation aux bénéfices
- Prime d'outillage
- Indemnité de trajet
- Indemnité de panier
- Mutuelle entreprise avec une prise en charge de 65% par l'employeur
- Avantages CSE
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez-nous !
Rejoindre Temporis, c’est bénéficier d’un suivi personnalisé tout au long de votre mission, des aides et services du FASTT (logement, garde d’enfants, mobilité, etc.), d’une mutuelle intérimaire et du paiement des IFM (Indemnités de Fin de Mission) et des ICP (Indemnités Compensatrices de Congés Payés).
Charlotte attend votre candidature à l'adresse mail ou au 02 48 24 24 01
L’agence Temporis Bourges étudie chaque candidature avec la plus grande attention, dans le respect des principes d’égalité des chances et de non-discrimination.
Par souci de confidentialité, le nom de l’entreprise cliente ne sera communiqué qu’après validation de votre profil.
Avantages Primes, Mutuelle, CE
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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