Chef de chantier électricité - nucléaire h/f

- Rejoignez un environnement technique exigeant et passionnant Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef de chantier électricité pour intervenir en environnement nucléaire. Sous la responsabilité du Responsable Pôle Travaux (ou en autonomie selon votre expérience), vous pilotez vos chantiers de A à Z avec un objectif clair : sécurité, qualité et performance. - Votre rôle Véritable chef d'orchestre sur le terrain, vous : - Participez aux réunions de lancement et coordonnez les opérations - Planifiez et optimisez les moyens humains et matériels - Supervisez l'exécution des travaux électriques - Garantissez le respect des exigences qualité et des procédures nucléaires - Assurez la conformité documentaire (TQC, LOMC/LOFC, modes opératoires) - Encadrez, animez et faites monter en compétences vos deux équipes de 5 personnes - Vérifiez les habilitations et assurez l'accueil sécurité - Gérez les sous-traitants et les interfaces avec les autres corps d'état - Suivez l'avancement du chantier et assurez un reporting clair à la hiérarchie - Pourquoi ce poste est clé ? Vous évoluez dans un environnement à haute exigence technique où la rigueur, l'anticipation et la sécurité sont essentielles. Votre rôle est stratégique : vous êtes garant(e) du bon déroulement des opérations et de la satisfaction client. Chantiers basés sur Pierrelatte Agence de rattachement : Laudun-L'Ardoise. La société Sequor est spécialisée dans le génie électrique (travaux en courant fort, courant faible, instrumentation, automatisme et contrôle commande) pour les industries et la grande distribution. Elle est particulièrement reconnue pour son expertise au service de l'industrie nucléaire. Sequor rayonne sur les régions PACA, Occitanie et Auvergne Rhône-Alpes. Un cadre de travail motivant, avec des avantages concrets : - Un 13ème mois - Mutuelle d'entreprise : Bénéficiez d'une couverture santé avantageuse pour vous et votre famille - Des avantages liés au CSE grâce à APAS BTP - Œuvres sociales .Accédez à des avantages sociaux et culturels (participation financière pour les activités sportives et vacances - Une prime de vacances de 30% versée par la caisse des congés - Des RTT - Prime de cooptation : Bénéficiez d'une généreuse prime de 1500 € lorsque vous recommandez un candidat qui est ensuite embauché par l'entreprise - La possibilité de suivre des formations régulières pour monter en compétence. - Des perspectives d'évolution de carrière au sein du Groupe CEME, vous avez l'opportunité d'évoluer au sein de notre organisation sur le territoire national, au sein de nos différentes sociétés. - Moments de convivialités : journées de cohésion, repas de fin d'année