La CARSAT Rhône-Alpes est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public Elle intervient sur les sujets de la retraite, de l'accompagnement social et des risques professionnels
Un des enjeux de l'Assurance Comptable et Financière est de s'assurer du paiement du bon droit aux assurés dans le respect de la législation retraite qui leur est applicable et d'améliorer le traitement et le suivi des dossiers des assurés
En qualité de Contrôleur/se Prestations Retraite H/F, vous aurez pour missions de :
Réaliser les contrôles de tous types de dossiers (droits et carrière) issus du processus retraite
Garantir la fiabilité et la bonne application de la législation vieillesse dans le respect de la politique de contrôle
Participerez activement à l'amélioration continue de la qualité et du service rendu à nos assurés
Assurer le suivi et le pilotage de son activité
Si vous avez :
Des capacités d'analyse,Une aisance informatique
-De la rigueur, de la fiabilité dans le traitement de vos dossiers et le sens des responsabilités
-Des facultés d'adaptation et d'autonomie
-Un esprit d'équipe
-Le respect de la confidentialité
Postulez pour rejoindre nos équipes !
Nous pourrons vous apporter :
La connaissance des principes fondamentaux et valeurs du service public assuré par les Organismes de Sécurité Sociale
Des connaissances approfondies en matière de législation vieillesse pour les appliquer dans le cadre de contrôle de dossiers
La maîtrise des outils informatiques et applicatifs utilisés dans la Branche Retraite
Processus de recrutement
Sélection sur votre CV et lettre de motivation au format NOM_Prenom_CV et NOM_Prenom_LM
Quiz de motivation qui sera envoyé par mail lorsque vous aurez candidaté
Epreuve écrite (Assessment) d'une durée de 2h30 à réaliser à distance: les 20 ou 21/05/2024
Epreuve orale (Assessment oral) d'une durée d'1h00 à réaliser à distance entre le 06/06/2024 et le 13/06/2024 pour les candidats sélectionnés ayant réussi la première épreuve
Entretien de motivation à réaliser en présentiel à Lyon 3eme les 18 ou 20/06/2024 pour les candidats ayant réussi l'ensemble des épreuves
Pour les salariés en CDI au sein de notre organisme, le processus de recrutement est simplifié en fonction du poste occupé et l'emploi visé
Nature du contrat : CDI
Statut : Employé
Niveau de qualification: 4 - Coefficient 240
Rémunération : 1917.76 € brut mensuel sur 14 mois soit 26 848.79€ brut annuel
+ 4 % de technicité à l'issue de la période de formation validée
+ 5% de prime de responsabilité à l'issue de la période de formation validée
Date de prise de poste : 9 septembre 2024
Lieu de travail : Lyon 3ème - Avenue Georges Pompidou
Avantages
Contrat de 39h+20 jours de RTT ou 36h+3 jours de RTT
Rémunération sur 14 mois -Intéressement : montant variable chaque année en fonction des résultats de l'entreprise (A titre indicatif le montant de l'intéressement 2022 était de 990.57 € brut)
Tickets restaurants : 9.65 € - Participation aux transports : 75 % -Mutuelle d'entreprise - CSE-Compte Epargne Temps
Horaire variable dans le respect des contraintes inhérentes au fonctionnement du service.Télétravail jusqu'à 2 jours par semaines
Un cursus de formation d'une durée environ de 7/8 mois sera au siège Lyon 3
Voir la formation et les informations complémentaires sur le site « la sécu recrute » avec le lien suivant : https://www.lasecurecrute.fr/recherche?regions=84&typesOrganisme=17
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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