Publiée le 18 juin
Mission du poste
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.
Au sein de la Direction Ressources Humaines de la Région Nord-Ouest (Hauts de France et Normandie), vous serez intégré(e) à l'équipe recrutement et aurez pour mission le pilotage du recrutement sur la métropole lilloise, sur des profils essentiellement techniciens - 20 postes à pourvoir à ce jour.
Vos principales missions seront :
- Sourcing de CV
- Publication des annonces en ligne
- Réalisation des entretiens téléphoniques de sélection
- Entretiens et validations des profils avec les opérationnels
- proposition salariale et préparation de l'intégration
Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos opérationnels sur le sujet recrutement.
Profil recherché
De formation Bac +5 en RH, vous possédez une première expérience réussie en recrutement idéalement de profils techniques.
Vous êtes curieux(se), dynamique et avez le sens du résultat.
Vous savez communiquer et être à l'écoute des besoins des opérationnels.
Entreprise
Filiale d'EDF, Dalkia est un acteur clé des services énergétiques en France et à
l'international. Elle développe les énergies renouvelables et de récupération et accompagne ses clients industriels, collectivités et entreprises à réduire leur consommation d'énergie et leurs émissions de CO2.
