Responsable de développement battery management system

Description du poste

Filière/Métier

Engineering - Engineering

Intitulé du poste

Responsable de développement Battery Management System

Contrat

CDI

Statut

Cadre

Description de la mission

Au sein de la R&D et du département Propulsion Systems (PRS), l'équipe a la charge du développement des calculateur de gestion de batterie de traction (BMS - Battery Management System) équipant nos véhicules électriques ou électrifiés à travers le monde.

Mission:
Piloter le développement du BMS pour les futurs packs batteries destinés aux véhicules électriques et hybrides du Groupe. Le BMS est un composant clé de la batterie, permettant d'orchestrer et de superviser l'ensemble de ses fonctions (sécurité, gestion énergétique, communication avec le véhicule, etc.). Il se compose d'un contrôleur principal (TBMU) et de plusieurs contrôleurs secondaires positionnés au plus près des modules (CMC) et du réseau de puissance (HVSU).
Ces activités de développement s'inscrivent dans un cadre innovant, technologique et international.
Vous intervenez dès la phase d'avant-projet en collaboration avec les équipes concernées, puis tout au long du développement jusqu'à la vie série.

Responsabilités:

- Piloter le développement avec les fournisseurs selon l'approche APQP (gestion de la relation fournisseur).
- Recueillir les exigences électriques/électroniques et environnementales des métiers amont et compléter le cahier des charges du projet.
- Garantir la conformité et la validation des exigences par le fournisseur et les autres partenaires concernés.
- Faciliter la convergence des besoins fonctionnels avec les différentes entités partenaires (équipes batterie, modules, sécurité de fonctionnement, architecture électrique, implantations…).
- Réaliser des analyses techniques produit/process en phase de développement et en vie série.
- Étudier les évolutions techniques série permettant des gains économiques et des améliorations qualité.
- Participer au processus de capitalisation (retours d'expérience), à la politique technique et aux analyses de benchmark.
- Communiquer les avancées aux équipes projet et à l'ensemble de l'équipe.

Profil

Diplôme d'ingénieur en électronique, systèmes embarqués, électrotechnique ou équivalent.
Connaissance dans les processus de développement composants, outils PLM, simulations EE, APQP, ...
Compétences linguistiques et comportementales
Capacité à gérer et à managers des fournisseurs internationaux
Attitude pour le travail en équipe.
Proactivité, synthèse et initiative.

Localisation du poste

Pays

Europe, France

Ville

CEMR Poissy

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Jeune diplômé

Langues

Anglais (C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright))