Mission
Nous recherchons notre futur(e) Technicien(ne) de Maintenance Stockage, Photovoltaïque & IRVE où vous intégrerez l’équipe O&M avec un objectif de renforcement sur nos solutions de stockage d’énergie.
Le poste s’articule autour d’une activité essentiellement terrain, ciblée sur le dépannage, le maintien en condition opérationnelle, l’optimisation des performances de nos actifs. Vous assurez un suivi des actions de maintenance à réaliser, tout en veillant au respect des règles de qualité et de sécurité.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
Maintenance :
1. Réaliser le diagnostic des pannes à distance par l’analyse des données de production ou par une intervention terrain
2. Spécifiquement sur les actifs stockages : Réaliser les diagnostics de panne et actions préventives sur les systèmes BESS, intégrant les systèmes de conversion de puissance (PCS, onduleurs), système de gestion et supervision (BMS, EMS) et des différents dispositifs de sécurité.
3. Identifier et mettre en œuvre les solutions techniques sur site pour assurer un retour en condition opérationnelle de la centrale dans les meilleurs délais, et assurer la coordination de la sous-traitance le cas échéant
4. Identifier les sources de pannes, de sous-performance ou d’amélioration
5. Rédiger un rapport en fin d’intervention pour informer le pilote opérationnel
6. Intervenir sur toiture, dans les locaux techniques ou sur des chantiers en cours de réalisation, dans le respect des règles de sécurité en vigueur et sans compromettre les interventions des autres corps de métiers
Surveillance :
7. Effectuer des diagnostics de pannes à distance par l’analyse des données de production ou par une intervention terrain
8. Assurer la veille technique de la surveillance
Coordination technique :
9. Préparer les interventions sur site (matériel, information client, accès site, mise en sécurité du chantier)
10. Réaliser et suivre toutes les interventions sous-traitées, et informer le chargé de sous-traitance et le responsable opérationnel
11. Incarner un support technique pour le chargé d’exploitation, les clients ou les sous-traitants
12. Assurer les commandes de matériel, en tenant compte des délais d’approvisionnement (sourcing matériel, …)
Suivi, Reporting :
13. Informer la comptabilité de toutes dépenses,
14. Réaliser un suivi d’activité hebdomadaire,
15. Engagements contractuels des centrales de son secteur,
16. Assurer un bon relationnel avec les clients ou bailleurs.
Le poste est itinérant, vous serez amené(e) à vous déplacer principalement dans les départements limitrophes.
Vous passerez les habilitations électriques nécessaires à votre activité (BT et HT).
Profil
Vous êtes un atout pour nos équipes ! Et une ressource essentielle dans notre développement sur nos solutions de stockage d’énergie.
Titulaire d'une formation technique de type Bac + 2 minimum et idéalement BTS / DUT en Génie Electrique, Électrotechnique, Mesures physique, ou Licence EEA (Electronique, Électrotechnique et Automatisme) ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois à cinq ans sur un poste similaire avec idéalement une expérience probante sur les systèmes BESS.
Vous avez un intérêt prononcé pour l’activité photovoltaïque BT/HT.
D'un naturel autonome, vous avez le sens des priorités et de l'organisation, vous êtes à l’aise avec le travail en hauteur et aimez évoluer en extérieur. Le permis B est obligatoire.
Une maitrise du pack office, dont Excel est attendue.
Vous savez travailler en équipe, communiquer et faites preuve d'esprit d'initiative.
Vous savez respecter les consignes de sécurités ainsi que les process tout en sachant adapter votre activité pour gérer les priorités.
Vous recherchez un nouveau challenge au sein d’une entreprise jeune et dynamique engagée dans la transition énergétique ?
Cette offre est faite pour vous !
Le poste est basé à Toulouse.
Vos avantages au sein d'Arkolia
17. Variables sur objectifs
18. Participation
19. Prime vacances, prime de fin d'année, prime d'apport d'affaires, prime de parrainage, prime de grands déplacements
20. Tickets restaurants
21. Télétravail 2 jours/semaine
22. JRTT
23. Prise en charge du transport en commun à hauteur de 80%
24. Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur
25. Compte Epargne Temps
26. Plateforme de formation interne
27. Un environnement de travail agréable
28. Un management de proximité
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