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Chef·fe d'antenne - spip 22 - ra saint-brieuc - dpip

Saint-Brieuc
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Publiée le Il y a 8 h
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Direction de l'administration pénitentiaire - DISP RENNES Référence 2026-2204536 Date de début de diffusion 24/04/2026 Date de parution 24/04/2026 Localisation RENNES Intitulé long de l'offre Chef·fe d'Antenne Employeur Ministère de la Justice Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires Grand Ouest Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation des Côtes d'Armor RA de Saint-Brieuc Nature du contrat CDD de 2 ans Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Justice - Cadre pénitentiaire Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste CHEF·FE D'ANTENNE - SPIP 22 - RA SAINT-BRIEUC - DPIP Descriptif de l'employeur Vous encadrez une équipe composée de 21 postes de CPIP dont 3 interviennent à la maison d’arrêt et 3 postes d’adjoint administratif. Vous avez également sous votre hiérarchie un DPIP. Activité principale : Organiser le travail, animer et assurer le suivi de l‘activité des équipes en étroite collaboration avec le DPIP Conduire et piloter les projets transversaux Développer et suivre les politiques partenariales Initier et développer des démarches innovantes Rifseep : 2 Service Pénitentiaire d’Insertion et de Probation des Côtes d’Armor Résidence administrative de Saint-Brieuc 30 Rue de Paris 22000 SAINT-BRIEUC Le service dispose de 4 lieux de convocation externalisés à Dinan, Lamballe, Loudéac et Paimpol. Le service est situé à 1 km de la Maison d’arrêt et à 4 km du Tribunal judiciaire. Descriptif du service Nombre d’agents à encadrer ✔ A 22 ☐ B ✔ C 3 ☐ Sans objet Composition et effectifs du service : 1 DFSPIP, 1 adjoint, 2 chefs d’antenne, 1 DPIP, 30 CPIP, 5 adjoints administratifs, 1 SA, 3 ASE, 1 ASS Votre hiérarchie : La Directrice fonctionnelle du SPIP 22 et son adjointe Vos interlocuteurs métiers : Les CPIP, Les adjoints administratifs, Les agents de surveillance électronique, L’assistante de service social du service, La coordonnatrice culturelle, Les greffes de l’application des peines (St Brieuc et St Malo), Les magistrats de l’application des peines (St Brieuc et St Malo), Les substituts chargés de l’exécution des peines (St Brieuc et St Malo), L’équipe du greffe de la Maison d’arrêt, La Direction de la Maison d’arrêt Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) : Le poste est doté d’un ordinateur portable et d’un téléphone portable de service. Plusieurs véhicules de service sont en partage pour l’ALIP. Description du poste Encadrer, animer et assurer le suivi de l‘activité des équipes dédiées en étroite collaboration avec le DPIP Conduire et piloter les projets transversaux Développer et suivre les politiques partenariales Initier et développer des démarches innovantes (placement extérieur ; prise en charge collective…) Ressources humaines : Animer et encadrer l’équipe pluridisciplinaire Assurer le conseil technique aux personnels Évaluer les agents Relations institutionnelles et partenariales : Développer la représentation du SPIP sur le territoire dans le domaine de la prévention de la délinquance (CISPD) Conventionner des partenariats (renouvelés ou innovants) avec les acteurs du secteur associatif, les services de l’Etat et les collectivités territoriales. Entretenir les liens avec l’autorité judiciaire (application des peines ; parquet notamment) Conditions particulières d'exercice Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’Administration Pénitentiaire. Descriptif du profil recherché Connaissances Environnement administratif, institutionnel et politique Droit pénal, droit civil, droit social et médicosocial Règles et processus budgétaires et comptables Compétences Managériales Savoir-être Capacité d'adaptation Sens des relations humaines Sens des responsabilités Savoir-faire Conduire un projet, une démarche Communiquer Diriger une structure, un service Expériences professionnelles antérieures souhaitées : Non renseignées Offres de formation associées à votre prise de poste : Accès à l’offre de formation proposée par les pôles de formation Perspectives d’évolution professionnelle : Non renseignées Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Organisation de travail : article 10, service ouverture public de 9H à 12h00 et de 14H à 17H00 Restauration : salle de repas dans le service Accessibilité en transport / Parking : Bus / SNCF / Parking voie publique Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Bretagne, Côtes d Armor (22) Géolocalisation du poste 30 Rue de Paris 22000 SAINT-BRIEUC Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Résidence administrative ALIP de ST Brieuc 30 Rue de Paris 22000 SAINT-BRIEUC Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 5 Diplômes de niveau bac 2 Spécialisation Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi Secrétariat, bureautique Niveau d'expérience min. requis Confirmé Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/07/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) Delphine.fournier@justice.fr; marie-andree.janot@justice.fr Contact 1 Madame Delphine FOURNIER DFSPIP 22 Delphine.fournier@justice.fr Contact 2 Madame Marie-Andrée JANOT Adjointe DFSPIP 22 marie-andree.janot@justice.fr

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