Véritable marque de référence et avec un ADN familial très présent, Audika bénéficie depuis 2015 de la force de Demant, leader mondial présent sur l'ensemble des métiers de l'audition.
Grâce à ses 1400 collaborateurs en France et son réseau de plus de 620 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Coordinateurs de Centre et Audioprothésistes D.E., Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive.
Notre mission est d'aider le plus grand nombre à entendre mieux et changer leur vie.
La forte croissance du groupe offre des opportunités de carrière et de développement à chaque collaborateur qui souhaite s'engager au service d'un métier qui donne du sens.
Venez donner du rythme à votre talent en rejoignant la #TeamAudika et en bénéficiant d'un parcours de formation adapté à chacun(e). Notre équipe Service Client recherche son futur Conseiller Clientèle / Téléconseiller H/F en CDI, à Gennevilliers (92).
Au sein de l'équipe Service Client (Direction Marketing & Expérience Clients), votre rôle sera de participer activement à la croissance des prises de RDV avec les audioprothésistes de l'ensemble du réseau, et ainsi aider les patients-clients à entendre mieux.
Plus précisément, vos missions seront les suivantes :
Organiser les rendez-vous
- Planifier des rendez-vous physiques en centre
- Réaliser des démarchages et des prospections sur l'ensemble des campagnes mises à dispositions
Répondre aux sollicitations du client en lui proposant la meilleure offre possible
- Traiter et prendre en charge les appels sortants et les appels entrants
- Écouter attentivement les besoins et les attentes du client
- Analyser la situation et les informations disponibles
- Proposer la meilleure offre possible en fonction des produits ou services disponibles
- Expliquer les avantages et les inconvénients de chaque option
- Répondre aux questions du client de manière claire et précise
Répondre aux réclamations du client en cas de problème ou d'insatisfaction
- Écouter attentivement les commentaires et les préoccupations du client
- Identifier les tendances et les problèmes récurrents
- Identifier le client mécontent et l'adresser au collaborateur compétent & Expliquer clairement les prochaines étapes pour le traitement du litige
- Tenir le client informé de l'avancée du dossier
La liste des missions est évolutive en fonction des besoins de l'organisation, non exhaustive et non limitative. Le collaborateur pourra être amené à effectuer d'autres missions en lien avec sa qualification.
Information importante : Déménagement du Siège prévu en Novembre 2025 à Saint-Ouen/ Paris 17 (ligne 14, Saint-Ouen et ligne 13, Porte de Saint-Ouen)
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