Notre SCOP, organisme de formation, est un acteur majeur de l'économie sociale et solidaire sur le bassin grenoblois.
Notre équipe accompagne depuis près de 40 ans, tous types de publics dans la construction de leurs projets professionnels : création d'activité, évolution et reconversion professionnelle.
Au sein de la coopérative, vous aurez en charge l'accompagnement des entrepreneurs.
Vos missions :
Réaliser des entretiens individuels ou collectifs
Évaluer et diagnostiquer les projets individuels
Accompagner, conseiller et former chaque participant de manière personnalisée par rapport à son projet professionnel
Animation d'ateliers collectifs
Assurer le suivi de la réalisation du projet (étude de marché, étude juridique, analyse financière prévisionnelle)
Assurer le suivi administratif des participants
Vous assurez la rédaction des bilans de suivis ainsi que la coordination avec les prescripteurs et partenaires.
Accompagnement des travailleurs indépendants bénéficiaires du RSA.
Poste évolutif sur d'autres actions d'accompagnement de l'ACEISP.
Vous justifiez d'une expérience probante dans l'accompagnement à la création reprise d'entreprise et/ou d'accompagnement d'entrepreneurs
CDI à temps plein, déplacement sur Grenoble à prévoir.
Rémunération 27 063€ + tickets restaurants + mutuelle d'entreprise + intéressement et participation.
Prise de poste 1er juillet 2024 au plus tard
CV et lettre de motivation à envoyer par mail
Experience: 12 Mois
Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, informer une personne,Concevoir et gérer un projet
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
L Aceisp est une société coopérative et participative (Scop).
Elle associe ses salariés à la vie de la coopérative, à ses choix, à ses orientations, ceci pour construire une entreprise durable, respectueuse et valorisant l humain.
Elle accompagne les porteurs de projets dans la construction, la faisabilité et le développement de leurs projets, ceci par :
- une prise en compte globale de chaque personne,
- un accompagnement adapté respectant l autonomie et la responsabilité de chacun
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