Electricien monteur-câbleur h/f

Vous recherchez un poste en adéquation avec votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ? Venez nous rencontrer dans notre agence, un espace chaleureux et "cocooning" où nous prendrons le temps d'échanger avec vous. Pauline et Sébastien, spécialistes du secteur, vous accueilleront et vous proposeront de nouveaux challenges adaptés à votre profil. Aquila RH Saint-Quentin recherche pour l'un de ses clients de l'industrie un ELECTRICIEN MONTEUR CABLEUR H/F. Vos missions - Monter et câbler les éléments électriques ou électromécaniques à l'intérieur d'armoires, équipements et matériels. - Procéder aux connexions électriques en respectant les normes de sécurité et la réglementation en vigueur. - Insérer des sous-ensembles dans des appareils électriques et finaliser leur montage. - Vérifier la continuité électrique du câblage et effectuer les réglages avant mise sous tension. Pré-requis Les avantages Aquila RH (intérim) Possibilité de demander un acompte deux fois par semaine (mardi et jeudi) 10 % d'indemnité de fin de mission (IFM) 10 % d'indemnité de congés payés (ICP) Avances de trésorerie jusqu'à 100 % de vos IFM et ICP Épargne rémunérée à 5 % en 2025 Prime de fidélité pouvant atteindre 200 € en janvier 2026 Accès immédiat à Couleur CE dès la 1 heure (loisirs, billetterie, parcs, culture) Mutuelle d'entreprise pour vous couvrir Accompagnement du FASTT : formations, location de véhicules à tarif réduit, aide à la garde d'enfants, et plus encore Profil recherché Rigueur et sens du détail dans la réalisation du câblage. Capacité à travailler en équipe et à coordonner des interventions. Autonomie et esprit d'initiative. Expérience souhaitée en câblage et assemblage de supports. Diplôme de niveau CAP/BEP en électricité, électromécanique ou électrotechnique. Habilitation électrique requise (travaux hors tension et sous tension). Connaissance des règles de montage électrique et des normes de sécurité. Compétences en lecture de plans et schémas électriques. Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil