Sur le marché Grenoblois, nous sommes présents sur le secteur public, santé, tertiaire, énergie, télécoms et industrie. La Business Unit Open Montbonnot, c’est 220 (bientôt 230!) Nous répondons à nos clients en mode projets ; c'est pourquoi, en rejoignant Open, vous intègrerez une équipe projet intégrée au client ou dans nos locaux. Nous les accompagnons sur le développement de leurs produits depuis la conception électronique jusqu'à l'applicatif embarqué. Afin d'accompagner nos clients sur des sujets complexes de conception de développement produits sur des couches basses et middleware, nous recrutons un Architecte Systèmes Embarqués H/F. Vous serez le garant technique du fonctionnement du projet. Vous aurez l'occasion d'intervenir, à votre guise, sur un projet complexe, plusieurs projets plus simples ou plusieurs projets complexes :) Vous ferez partie du centre de services Open qui rassemble les différents leaders techniques afin, notamment, de valider les choix techniques et d'accompagner la montée en compétences des profils plus juniors. Vous aurez à gérer tout le projet de la conception du capteur en passant par le développement des logiciels jusqu'au traitement de la data. Concevoir le logiciel associé à des cartes électroniques - Designer toutes les couches du projet - Mettre en place les environnements techniques et les bonnes pratiques sur les projets - Contribuer à la monter en compétences des collaborateurs techniques - Jongler entre les différents projets (si vous êtes sur du multi-projets) et être l'interface des clients - Elaborer les chiffrages et les spécifications techniques ️ Environnement technique : CAO électronique C/C++ Linux embarqué uEJ (Java embarqué) Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, d’ateliers techniques, de projets mais aussi d’événements et de meetups. Vous engager à nos côtés et contribuer à augmenter l’impact positif de nos actions : faîtes de vos compétences des dons à destination d’associations, participez à des événements sportifs associatifs et faites-vous sponsoriser. Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, un premier échange RH d'environ 1h pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et de notre offre et un dernier échange avec un de nos experts pour parler technique.
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