Travailleur social autonomie (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Inclusion sociale > Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Attaché
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Non Descriptif de l'emploi Au sein de la Direction des Solidarités-CCAS, le service Autonomie assure un accueil spécifique et évalue des besoins des personnes en perte d’autonomie ainsi que leurs aidants. Le service propose également des prestations de soutien telles que le transport, le portage de repas, les interventions à domicile, le soutien psychologique.

Le ou la travailleur. euse Autonomie assure en binôme avec chargé.e des parcours, l’accueil et l’accompagnement médico-social spécifique en direction d’un public sénior, en situation de handicap et leurs aidants. Missions / conditions d'exercice Activités:
•Assurer l’évaluation sociale globale des personnes en perte d’autonomie (seniors ou personnes en situation de handicap) ainsi que de leurs aidants, dans le cadre de permanences et de visites à domicile.
•Assurer l’accompagnement social global des publics ciblés et mobilise les leviers, droits et dispositifs sociaux éligibles
•Participer à la coordination des acteurs sociaux et médico-sociaux de l’autonomie autour de la personne accompagnée (MDPH, Espace autonomie, DAC, SAD, CAF…)
•Apporter une expertise sociale sur des situations complexes
•Suivre et intervenir suite aux signalements et participer aux instances dédiées aux adultes vulnérables
•Réaliser des signalements ou demandes de mise sous protection
•Proposer et organiser des actions ou des séances d’informations collectives à destination des et des bénéficiaires
•Proposer et contribuer à la construction d’outils d’information et à la lutte contre le non recours aux droits
•Réaliser un bilan des actions menées du pôle d’accompagnement
•Participer à l’amélioration continue du projet de service
•Assurer une Veille sociale et réglementaire
•Participer et contribuer aux dispositifs et évènements du service et de la Direction

Conditions d’exercice :
•36 heures 40 hebdomadaires – 10 jours de RTT
•Aménagement d’horaires possible
•Visites à domicile

Les avantages collectifs à la ville de Fontenay-sous-Bois :
•La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
•La participation aux frais de transport collectif
•Accès à une restauration collective
•Accès à un parking sécurisé
•Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...)

Poste ouvert aux titulaires du grade d’assistant socio-éducatif et aux contractuels.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle de 998€ brut au prorata de la date d'arrivée et du temps travaillé.
La ville est desservie par les RER A et E. Profils recherchés Connaissances :
•Connaissances techniques de la réglementation et des dispositifs en matière de droits sociaux, d’autonomie et de grande vulnérabilité
•Environnement territorial et du champ médico-social

Compétences :
•Qualités relationnelles, d’écoute et de dialogue
•Faire preuve de rigueur et d’initiative
•Sens de l’organisation, sens de l’écoute, pédagogie
•Savoir travailler en partenariat et en équipe

Formation et diplôme requis :
•Diplôme de travailleur social (ASS ou CESF)
•Expérience souhaitée dans l’accompagnement des personnes en perte d’autonomie