Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d’une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.
Faisant partie intégrante de l’équipe DataValue, composée d’une quarantaine de collaborateurs, vous participerez activement à :
1. Intervenir sur les différentes phases d'un projet dans un environnement Cloud et Agile.
2. Contribuer à la gestion de la qualité des données et extraction et analyse de celle-ci, ainsi qu’à la présentation des données dans leur forme raffinée.
3. Proposer des nouvelles lectures de données via un travail de fouille sur les gisements d’information, notamment client.
4. Encadrer et développer les compétences techniques de l'équipe, en favorisant le partage des connaissances et des bonnes pratiques.
Votre profil :
1. Titulaire d'un Bac+5 en école d’ingénieur ou en université,
2. Connaissances approfondies des ETL (Talend, Informatica ou SSIS), du traitement de données (Spark, Python, Scala) ainsi que des bases de données (Oracle, SQL Server, Postgres),
3. Minimum de 5 ans d'expérience sur un poste similaire,
4. Faculté pour se montrer curieux, autonome et proactif dans la réalisation de ses tâches,
5. Capacité à faire preuve de rigueur et à travailler en équipe,
6. Bon niveau d’anglais (B2 minimum).
3 raisons de nous rejoindre :
1. Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
2. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
3. Avantages groupes & CSE : plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités :
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handiaccueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
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