Infirmier(ère) - chir. ambulatoire et gynéco (h/f)

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Le Centre Hospitalier de Saint-Lô recherche un Infirmier(e) en Soins Généraux et Spécialisés, pour un remplacement sur l'équipe du service de chirurgie ambulatoire et gynécologie.


Les interventions pratiquées en Unité de Chirurgie Ambulatoire (UCA) :

1. Digestives : cholécystectomies, hernies inguinales, ombilicales,…
2. Gynécologiques : cœlioscopies, hystéroscopies, curetages, …
3. ORL et maxillo faciales : oreilles décollées, myringoplasties, extractions dentaires
4. Orthopédiques : arthroscopies, canal carpien, ablation de matériel, …
5. Ophtalmologiques : cataracte et paupière
6. Vasculaires : varices, dilatations artérielles, fistules artério-veineuses
7. Endoscopie digestive : firboscopies, coloscopies, …
8. Endoscopies bronchiques
9. Sismothérapie


Le service assure la prise en charge de l’adolescence à la ménopause de toutes les affections gynécologiques et du sein.

Il assure toute la chirurgie gynécologique : pathologies du sein et de l’appareil génital, coeliochirurgie, hystéroscopie, chirurgie du prolapsus avec mise en place de bandelettes et prothèses, interruption volontaire de grossesse (IVG), prise en charge des grossesses pathologiques.

Les missions principales du poste
10. Coordination et organisation des activités et des soins en équipe pluridisciplinaire dans son domaine de compétences
11. Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social de la personne
12. Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
13. Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
14. Identification des situations d’urgence et de crise, et y faire face par des actions adaptées
15. Analyse, préparation et organisation des éléments de la prescription médicale
16. Détection toute anomalie manifeste dans le parcours de soins de la personne.
17. Information, éducation et promotion de la santé de la personne ou d'un groupe de personnes, et de son entourage
18. Réalisation de soins de confort et de bien être en appliquant et respectant les recommandations et les bonnes pratiques de l'HAS dans une prise en soins non médicamenteuse (rôle propre)
19. Application des prescriptions médicales selon les bonnes pratiques.
20. Rédaction et mise à jour du dossier de soins permettant la continuité de prise en charge.

Activités spécifiques
21. Réalisation des soins en appliquant et respectant les protocoles spécifiques à la chirurgie ambulatoire et à la gynécologie
22. Préparation pré opératoire (vérification du dossier patient en lien avec l'indication opératoire - préparation cutanée + utilisation de la check-list) Pour toutes les spécialités de chirurgie et donc selon leurs spécificités
23. Surveillance post opératoire (pour toutes les spécialités de chirurgie et donc selon leurs spécificités)
24. Organiser et coordonner les activités dans un contexte de PEC ambulatoire (appels de la veille et du lendemain, score d’aptitude à la sortie = Chung) (+ optimisation du temps pour tendre vers une hospitalisation de moins de 12h = coaching)
25. PEC physique, psychologique et familiale de la patiente et de son entourage dans le cadre d'un enfant né sans vie (mort fœtale et IMG).
26. Assurer la PEC des patientes demandant une IVG quel que soit son âge (mineur ou majeur)
27. Assurer l’accueil, l’évaluation et la PEC des urgences en gynécologie et obstétrique
28. Assurer, en coordination avec les sages-femmes, l’accueil et la prise en soins des parturientes en cas de débordement de la maternité. (Les sages-femmes et auxiliaires puéricultrices de maternité restent en responsabilité de la mère et de son enfant pour les soins nécessaires)
29. Polyvalence entre les services de Gynécologie et l’UCA

Profil requis

30. Diplôme d’Etat d'Infirmier(e) en Soins Généraux Spécialisés

Temps de travail
Base : 37h30 hebdomadaires
Horaires selon servuces

Conditions de travail
- Polyvalence entre le service de Gynécologie et l’UCA
- Travail en binôme AS/IDE le jour
- Gynécologie

Pré-requis
La fonction d’infirmier fait l’objet d’une attente très forte en termes d’excellence, conformément aux orientations du projet d’établissement.

Une vue positive de la vie et du travail, l’humour, une forte appétence pour le travail collectif et une certaine décontraction sont des atouts pour bien s’intégrer à l’équipe existante.

Pour aller plus loin, visionnez le témoignage de nos professionnels :
https://youtu.be/7wFUU3gBcFI?si=Rhw_eq0gHzTOZoEX

Poste à pourvoir au 01/09/2025 jusqu'au 31/01/2026