Vous êtes idéalement Opticien(ne), Optométriste ou Orthoptiste et souhaitait évoluer vers un Poste à Responsabilités?
Vos missions :
- Piloter et développer l'activité du centre de santé en collaboration avec les différents praticiens du centre
- Mettre en œuvre le projet de santé du centre en étroite collaboration avec la direction médicale et les équipes soignantes du centre
- Développer et gérer les relations avec les autres professionnels de santé du territoire
- Faire émerger et mettre en place des parcours et protocoles de prise en charge
- Élaborer et mettre en place des actions de prévention (mission des centres de santé)
- Coordonner ou organiser les formations des médecins
- Œuvrer à l'implantation territoriale du centre ainsi qu'à sa représentation, et notamment auprès des autorités (sanitaires ou non), ordres professionnels, CPTS, SAS,...
- Collaborer avec le responsable qualité et gestion des risques pour porter la démarche qualité au sein du centre
- Mettre en place le projet digi-physique, notamment :
- Garantir la bonne adoption des outils (logiciel médecins, application patients.) ainsi que de la téléconsultation par l'équipe médicale, paramédicale et les patients
- Travailler main dans la main avec les équipes produit (développement et évolutions du logiciel) pour améliorer le produit à partir des retours du terrain
Être en charge de la bonne organisation du centre :
- Gérer les plannings pour assurer l'ouverture du centre sur toute l'amplitude horaire en adéquation avec le flux de patients.
- Mettre en place et optimiser l'ensemble des process opérationnels en lien avec les fonctions centralisées aux sièges (RH, finance, etc.)
- Être responsable de l'approvisionnement du centre en consommables médicaux et tout équipement de bureautique nécessaire à son bon fonctionnement
- Coordonner les prestataires du centre et veiller à son bon fonctionnement au quotidien
- Piloter la performance opérationnelle et financière du centre - en lien avec la Direction, notamment
- Mettre en place, suivre et communiquer les indicateurs de fonctionnement du centre de santé, en particulier le niveau de qualité et la satisfaction des usagers
- Mettre en place les démarches d'amélioration
- Superviser la facturation des actes pour s'assurer de l'exhaustivité de la facturation/actes réalisés
- Rédiger et suivre les demandes de subvention
Compétences Attendues:
- Management, minima 2 ans en encadrement d'équipes médicales
- Gestion de projet / expérience entrepreneuriale
- A l'aise avec les outils digitaux
- Pilotage opérationnel et financier
- Leadership
- Relationnel / Communication (avec les médecins + les sièges)
- Collaboratif
- Résolution de conflits, médiation
- Résolution de problème
- Esprit entrepreneurial
- Adaptabilité / à l'aise avec l'incertitude
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