* Être le manager, le coach, le leader d’une équipe de 3 à 6 commerciaux terrain.
* Recruter, accompagner, encadrer, évaluer et faire monter en compétences ses collaborateurs dans le but d’atteindre et dépasser les objectifs.
* Challenger votre équipe à la prospection active de contacts clients (pige, prospection téléphonique, parrainage, etc.).
* Développer son activité comme un réel centre de profits, en démarchant et concrétisant les ventes auprès d'une clientèle B2B à fidéliser.
* Suivre l’activité de votre équipe via l’outil CRM (SalesForce).
* Et tout ça, sans perdre le contact avec le terrain en réalisant vos propres ventes !
En clair, vous serez le véritable adjoint du ou de la directrice d’agence.
* Vous êtes un véritable manager de proximité, animé(e) par un fort esprit d’équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre énergie et votre capacité à entraîner vos équipes à se dépasser pour atteindre des objectifs exigeants.
* Vous avez une première expérience professionnelle réussie dans le management de commerciaux terrain (2 ans minimum).
* Vous êtes force de proposition et de progrès, vous partagez votre expertise et la mettez au service des collaborateurs de vos équipes.
* Vous êtes désireux(se) de transmettre vos valeurs de challenge et de conquête dans une logique de développement commercial.
* Vous êtes un homme ou une femme de terrain, spécialiste de la vente en cycle court.
* Vous avez gardé une âme de commercial(e) chasseur(euse) désireux(se) de dépasser les objectifs qui vous sont fixés.
Entreprise : Société de NJJ Capital, spécialisée dans le marketing et les médias de proximité, local.fr intervient sur les marchés locaux du territoire français, auprès des PME, artisans et commerçants, afin de leur proposer des solutions de communication simples et efficaces. Local.fr accompagne les professionnels depuis plus de 35 ans dans leur communication locale et est au plus proche de ses partenaires grâce à ses 11 agences régionales.
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