Description du poste
Vous souhaitez acquérir une expérience dans un environnement dynamique et international ? CACEIS vous propose une alternance en tant que Campus Manager au sein de la DRH.
Votre direction
Au sein de CACEIS en France, la filière Ressources Humaines définit et met en œuvre la politique ressources humaines de l'entreprise en accord avec les orientations stratégiques et les objectifs définis par la Direction Générale.
Votre équipe
La mission se déroule au sein du département Gestion Individuelle en charge du recrutement et de la gestion de carrière de 1700 collaborateurs.
Vos missions
Accompagné par votre tuteur, vous avez en charge le recrutement et le suivi des stagiaires et des alternants (180 personnes) sur lensemble du périmètre de CACEIS en France.
Pilotage global des campagnes stages/alternances
1. Recensement et validation des expressions de besoins de stages et dalternance auprès des managers
2. Préparation et suivi des budgets stage, alternance et auxiliaire été
3. Suivi des dossiers avec notre partenaire
4. Pilotage opérationnel :Publication des offres, sourcing des stagiaires et alternantsSuivi de la campagne de recrutement et reportings
Gestion Individuelle
5. Suivi régulier des stagiaires et alternants en lien avec les tuteurs
6. Entretiens liés aux situations individuelles rencontrées sur cette population
Campus Management
7. Participation aux forums écoles en lien avec les autres entités du Groupe Crédit Agricole S.A.
8. Animation et développement de la communauté stagiaires/alternants (3 évènements annuels à piloter et à animer)
9. Contribution au développement du plan daction campus management
10. Etudes diverses sur la population stages/alternants
Apport de l'alternance
Vous appréhendez la fonction RH dans sa diversité : recrutement, gestion administrative, communication RH et marque employeur, mise en œuvre de politiques dintégration et de fidélisation. Vous êtes en relation directe avec de multiples interlocuteurs et autonome sur vos missions.
Process de recrutement
11. Tests psychotechniques et anglais dune durée dune heure environ
12. Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur dalternance
13. Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités dembauche
Les 5 bonnes raisons de nous rejoindre
14. Rejoignez CACEIS, entreprise certifiée HappyIndex®Trainees depuis 8 ans et recommandée par plus de 93% de ses étudiants
15. Développez des relations de travail dans un environnement bienveillant
16. Enrichissez vos connaissances avec votre tuteur et vos collègues au sein déquipe à taille humaine
17. Bénéficiez dopportunités de poste en France ou à linternational : plus de 40% de nos étudiants se voient proposer un poste à lissue de leur stage/alternance
18. #WorkAtCACEIS : événements étudiants, espaces de travail collaboratifs implantés au cœur du Campus Crédit Agricole, restaurants dentreprise, remboursement à hauteur de 90% du titre de transport
#LI-AR1
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