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Responsable d'exploitation (h/f)

Nogent-sur-Marne
Le Mercato De L'Emploi
Responsable exploitation
Publiée le 11 mai
Description de l'offre

À propos de nous

Secteur Île-de-France Est (93/94)


Notre client est un acteur majeur de l'environnement et de la valorisation des déchets, présent au niveau national.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Responsable d'Exploitation afin de piloter deux sites franciliens spécialisés dans la gestion et le transfert de déchets.

Ces sites, à taille humaine, assurent des activités de réception, regroupement, tri et orientation de flux de déchets (DIB, encombrants, papiers/cartons, bois, métaux…).

Le poste s'inscrit dans un environnement opérationnel exigeant, où les enjeux portent autant sur la rentabilité, la fluidité des flux, la sécurité et la conformité réglementaire que sur le management des équipes.


Mission


Vos missions

Rattaché(e) à la Direction, vous assurez le pilotage global de deux sites d'exploitation et garantissez leur performance opérationnelle, humaine et économique.

À ce titre, vous encadrez une équipe d'environ 20 à 25 collaborateurs et veillez au bon fonctionnement quotidien des activités : organisation des flux, gestion des priorités, optimisation des moyens humains et matériels, suivi des indicateurs de performance et respect des exigences réglementaires et de sécurité.

Véritable pilote de centre de profit, vous suivez les budgets, la rentabilité et les volumes traités, tout en accompagnant le développement de l'activité aux côtés des équipes commerciales.

Vous intervenez également dans la relation avec certains clients stratégiques et collectivités.


Profil

Nous recherchons avant tout un profil capable de piloter une exploitation dans un environnement opérationnel exigeant.

Vous disposez d'une expérience réussie (5 ans minimum) dans la gestion de centre de profit, idéalement acquise dans le domaine du déchets, du transport ou de la logistique.



Vos atouts :

✔️ Leadership terrain et management d'équipes

✔️ Capacité à piloter plusieurs activités simultanément

✔️ Sens de l'organisation et réactivité opérationnelle

✔️ Sensibilité sécurité / réglementation

✔️ Aisance avec les outils informatiques et le reporting

✔️ Appétence commerciale et relation clients



Ce que nous offrons :


* CDI – Statut Cadre au forfait jours
* Rémunération : 50 à 60 K€ bruts annuels selon profil
* Variable : environ 1 mois de salaire
* Participation
* Véhicule de fonction
* Déplacements réguliers entre les deux sites

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