Directeur de région retail nancy

Audiens Conseil accompagne les entreprises en France et à l'international dans la recherche, et l'évaluation de leurs équipes.

Description du poste et Missions

Notre client est un groupe impactant du secteur du Retail

Directeur de région H/F

Nord/Est

En étroite collaboration avec les différents services (Marketing, Clients, Digital, Communication, Commercialisation, Opérations, Property), qui contribuent à rendre performante votre région, vous : 

• Assurez la performance des centres de votre périmètre (fréquentation, CA, NPS) en les animant tout au long de l'année.
• Analysez les résultats/actions par région avec une analyse quantifiée et qualifiée.
• Etes garant des moyens et des budgets nécessaires à l'obtention des résultats et proposez des plans d'Actions correctifs à la Direction Réseau en coordination avec les équipes.
• Connaissez votre concurrence sur ses sites et ses enjeux.
• En charge de la performance, vous veillez à la qualité du parcours client.
• Participez à l'élaboration budgétaire avec les équipes Property en remontant notamment les axes prioritaires du parcours clients et des commerçants.
• Etes responsable du déploiement de la stratégie commerciale et marketing dans le cadre
• de la vision du groupe entreprise et de son adaptation locale.
• Fédérez les équipes autour d'une feuille de route commune (objectifs annuels, optimisation, innovations, résultats, stratégie…)
• Etes le relais du siège par le partage des informations, de la vision, comité hebdomadaires, reporting).

Ce poste orienté vers le terrain, nécessite une réelle mobilité.

Vous pouvez résider à Lille, Nancy ou Paris, pour couvrir rapidement votre région, en vous organisant de façon optimale.

Profil recherché

De formation supérieure universitaire ou École de commerce, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en gestion/exploitation d'une région ou d'une zone, dans des métiers à dominantes commerciales.
Une expertise du retail sur des périmètres à fort enjeu est un attendu.
Polyvalence, dynamisme, aisance relationnelle et fédératrice, rigueur en gestion et organisation sont les qualités requises.

Informations utiles

Une présence régulière sur les sites du périmètre (3jrs/semaine) et une forte connexion avec les équipes présentes dans les Directions Régionales (Lille et Nancy) est impérative.