Gestionnaire erp (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état Grade(s) recherché(s) Technicien
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative 2000 à 2500 euros net en fonction de l'expérience Descriptif de l'emploi Le bureau d'études des projets techniques et urbains est un service ressource pour l'ensemble des directions techniques (bâtiments, espaces publics, développement urbain et la mission développement durable) Missions / conditions d'exercice Gestion des Etablissements Recevant du Public (ERP)
Suivi réglementaire des ERP au titre de la sécurité Incendie et de l’Accessibilité des personnes
Gestion des commissions de sécurité et du contrôle des travaux et actions nécessaires aux levées des réserves ou observations émises, dans le cadre des commissions de sécurité
Vérifications obligatoires (Electricité, gaz, appareils de levage, ascenseurs, portes automatiques, …), maintenance préventive et corrective en terme de sécurité (extincteurs, SSI, …)
Suivi administratif des AT
Emission d’avis sur les dossiers instruits par la commune concernant les demandes d’autorisation (permis de construire ERP et AT)
Réalisation de dossiers administratifs (demandes d’autorisation, dossiers de consultation des organismes)
Gestion de travaux (coordination et suivi de chantiers, contrôle des prestations réalisées par les prestataires extérieurs et rédaction des comptes rendus de chantiers)
Suivi et gestion financière d’opérations
Passation de marchés, suivi des contrats
Référent sécurité civile et gestionnaire de crise prévention des risques majeurs
Suivi et mise à jour du PCS
Exercices de sécurité civile
Suivi et mise à jour des ICPE
Réalisation et mise à jour des PPMS
Suivi et mise à jour du PCS
Liaison transversale avec les autres services de la collectivité dans le cadre de la gestion des actions relevant de la sécurité ERP et accessibilité
Suivi et mise à jour DECI : contrôle périodique, maintenance préventive et corrective
Suivi travaux avec entreprises extérieures Profils recherchés Bonnes connaissances techniques TCE et de la réglementation des ERP et des procédures et de la réglementation des collectivités territoriales
Connaissances des procédures de passation de la commande publique
Aptitude au suivi de chantier, esprit d’analyse et de synthèse
Capacité à gérer l’urgence, capacité à proposer et à innover
Piloter un projet, organiser et animer des réunions, travailler en mode projet
Esprit d’équipe, qualités relationnelles
Maitrise de l’outil informatique (Office, Google,
Maîtrise de logiciels bureautiques et de Conception de Dessin assisté par Ordinateur (CAO/DAO) serait appréciée
Titulaire du permis B exigé
Réquisition soir et/ou week-end en cas d’intervention urgente

Environnement :
- Rémunération : rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle
- Temps de travail : 37h30
- Ordinateur fixe double écran, téléphone portable, véhicule de la flotte (sous réservation préalable)
- Participation employeur à une mutuelle labellisée de €
- Participation employeur à la souscription au contrat de prévoyance de groupe de €
- CNAS (comité d'entreprise)
- Amicale du personnel (atelier bien-être, yoga, sport...)