Responsable d'exploitation cvc (h/f)

L'entreprise Domino Missions est à la recherche pour un de ses client basé sur La Riche, un Responsable d'Exploitation CVC (H/F) pour un poste débutant en intérim en vu de faire un CDI.
Vos missions :
- Encadrer et manager une équipe d'intervenants techniques,
- Assurer la gestion opérationnelle des contrats liés à l'exploitation CVC,
- Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité,
- Participer à l'élaboration des plans d'entretien et de maintenance,
- Analyser et optimiser les performances des installations.
Les avantages Domino RH :
- Rémunération selon expérience ou convention collective ;
- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
- Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) ;
- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
- Un système de parrainage attractif ;
- Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous.

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme bac +4 ou bac +5 dans le domaine de l'énergie ou équivalent,
- Vous possédez une expérience significative en management dans le secteur CVC,
- Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie dans votre travail,
- Vous êtes capable de prendre des décisions rapidement et d'anticiper les besoins des clients,
- Une bonne communication et un sens du relationnel sont indispensables.
Savoir-être attendus :
- Vous êtes un leader naturel, capable de motiver votre équipe et de favoriser un esprit collaboratif,
- Vous possédez un sens aigu de l'organisation et de la planification,
- Votre réactivité et votre capacité d'adaptation vous permettent de faire face aux imprévus,
- Vous êtes orienté vers la satisfaction client, tout en veillant aux objectifs de performance de l'entreprise.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.