Gestionnaire technique immobilier (h/f)

Poste

Avec plus de 180 agences d’emploi spécialisées par domaine d’activité et réparties sur l’ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l’année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l’ingénierie, des services, de la santé et du médical.

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Gestionnaire Technique Immobilier H/F

Rattaché(e) au Responsable de l’agence, vous identifiez les travaux nécessaires à l’entretien, la modernisation et la mise en conformité d’un parc immobilier résidentiel d’environ 300 logements, en garantissant la valorisation et la maintenance de ce patrimoine diffus.

- Relation avec les occupants et bailleurs institutionnels

Être le premier interlocuteur des locataires et des entreprises intervenantes.

Réaliser les états des lieux (entrées/sorties), les visites de logements vacants et proposer les travaux nécessaires.

Participer aux réunions clients et aux assemblées générales de copropriété pour assurer le bon suivi technique du patrimoine.

- Mise en œuvre et suivi des travaux :

Préconiser, commander et superviser les travaux d’entretien, de remise en état des logements et de mise en conformité.

Gérer les sinistres et assurer la bonne exécution des interventions des entreprises prestataires.

Suivre les incidents techniques signalés par les locataires et garantir une résolution rapide.

- Gestion administrative & organisation

Réaliser les ouvertures et résiliations des contrats fluides,

Réalisation et suivi des déclarations préalables,

Suivre les budgets, gérer les commandes, contrôler les factures,

Veiller à l’application des processus internes, en garantissant le respect des procédures et des standards à chaque étape de votre mission



Le poste est basé à Chambery

Profil recherché

Diplômé(e) Bac +2 en bâtiment – type génie civil ou économiste de la construction.

2 ans d’expérience minimum dans la gestion technique de patrimoine immobilier d’habitation (en immobilier d’habitation ou en OPAC) ou dans la conduite de chantiers.

Bonnes connaissances techniques du bâtiment, notions juridiques et budgétaires.

Bon relationnel, sens du service client, réactivité et esprit d’équipe.

Très bonnes qualités rédactionnelles, notamment pour la rédaction de comptes rendus, de rapports techniques et le suivi administratif.

À l’aise avec les outils informatiques (Word, Excel, Outlook, etc.).

Des déplacements quotidiens sont à prévoir sur le secteur de la Vallée de la Maurienne principalement.


Contrat : CDI – Statut Agent de Maitrise avec des RTT.

Rémunération : Fixe sur 13 mois selon expérience.

Avantages : une journée de télétravail par semaine, des titres restaurants avec la carte SWILE, une mutuelle offrant une très bonne couverture santé, une prime participation aux résultats de l’entreprise.

Rémunération

36000 €/an - A définir selon expérience