Agent de surveillance garderie

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps non complet, 7h6 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative traitement indiciaire suivant expérience ; RIFSEEP ; CNAS ; Prévoyance Descriptif de l'emploi Suite à un départ à la retraite, la commune de La Quinte recrute un agent d'animation pour assurer la surveillance de la garderie municipale du soir.
En collaboration directe avec l’autorité territoriale et le secrétariat général et sous l'autorité de l'agent de surveillance de la garderie du matin, l’agent assure la garderie périscolaire du soir en fonction des horaires du service déterminés lors du recrutement.
L'agent accueille une vingtaine d'enfants de 3 à 11 ans des écoles du RPI Lavardin/La Quinte et anime des activités le temps de l'arrivée des parents. Missions / conditions d'exercice Les missions sont menées en étroite collaboration avec le secrétariat général et l’adjoint délégué aux affaires scolaires et s’articulent autour de trois grandes thématiques : Assurer l’accueil périscolaire, Assurer l’accompagnement et l’animation des temps de garderie des enfants, Assurer la gestion du matériel et des locaux.

**Assurer l’accueil périscolaire :
-accueillir les parents et les enfants : habillage, déshabillage, passage aux toilettes, lavage des mains
-assurer le lien avec les familles (partage d’informations)
-adapter son langage au public accueilli
-relever les présences sur les fiches de pointage
-communiquer avec le collègue de la garderie du matin ou du soir via cahier de liaison

**Assurer l’accompagnement et l’animation des temps de garderie des enfants :
-surveiller les enfants pendant le temps passé en garderie
-veiller à la sécurité des enfants accueillis
-maintenir l’ordre et le calme
-proposer et organiser des activités selon les besoins et les envies des enfants
-assurer la surveillance du petit déjeuner, du goûter

**Assurer la gestion du matériel et des locaux :
-mettre en place la salle pour permettre la mise en route des activités
-ranger le matériel utilisé
-ranger et nettoyer la salle et le matériel en fin de séance

CONDITIONS ET CONTRAINTES D’EXERCICE
-travail en intérieur et en extérieur par beau temps
-pénibilité physique due aux postures et à la station debout prolongée

MOYENS MIS A DISPOSITION
-salle de garderie
-matériel et mobilier pédagogiques divers Profils recherchés L’agent occupe un poste nécessitant un attrait pour l’animation et le contact permanent avec les enfants. Dans ce cadre, l’agent doit être force de proposition et savoir rendre compte. Le contrôle s’effectue par la hiérarchie.

**Connaissances théoriques et savoir-faire :
-connaitre le fonctionnement, l’organisation et l’environnement de la commune
-avoir une bonne capacité d’organisation et d’anticipation
-savoir rendre compte

**Compétences techniques :
-encadrer un groupe d’enfants de 3 à 11 ans
-établir une relation de confiance avec les parents
-adopter une attitude éducative
-savoir gérer les conflits entre les enfants
-avoir connaissance des protocoles d’urgence
-savoir prévenir les parents pour toute mesure nécessitant une intervention
-assurer la sécurité et prévenir les accidents
-organiser et animer des jeux, des activités

**Savoir être :
-faire preuve de diplomatie, d’écoute et de patience
-être patient
-être vigilant et réactif
-être bienveillant et rassurant
-savoir être autonome
-savoir faire preuve de discrétion
-être capable d’intervenir en cas d’urgence
-avoir le sens du service public
-être assidu et ponctuel

FORMATIONS ET QUALIFICATIONS
-Permis B exigé
-BAFA recommandé
-Formation aux premiers secours