Responsabilités : -Gérer les besoins des conducteurs au sein de leur flotte. -Assigner le matériel et les véhicules aux nouveaux employés. -Suivi des véhicules de la flotte (état, incidents, maintenance). -Analyse hebdomadaire de la performance de la flotte, incluant la facturation, les heures, les annulations et les acceptations. -Gérer les demandes des conducteurs, résoudre les problèmes, gérer les changements de véhicules, les demandes de congés, etc. -Communiquer les informations pertinentes aux conducteurs. -Coordination avec les autres départements de l'entreprise. -Gérer les rendez-vous de maintenance. Suivi des KPI de l'équipe. -Préparation des rapports d'activité opérationnelle. -Enregistrement des heures de service des conducteurs. -Répondre aux questions des conducteurs concernant les améliorations ou les problèmes liés aux véhicules Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
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