Fondé en 1923, le Groupe Giboire est une entreprise familiale qui s'est forgée une solide réputation dans le secteur de l'immobilier depuis 100 ans. Le groupe est aujourd'hui un acteur d'envergure nationale employant plus de 320 collaborateurs en Bretagne, Pays de la Loire, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes, Nouvelle Aquitaine et sur l'arc méditerranéen.
L'activité du groupe couvre l'ensemble de la chaîne de valeur de l'immobilier : promotion immobilière et aménagement foncier, transaction en habitation, gestion locative, immobilier d'entreprise et de commerce, et développe de nouveaux métiers de services comme le coworking et le syndic de copropriété.
L'entreprise entretient sa singularité par une indépendance totale et une grande liberté dans ses prises de décision. Elle est attachée aux valeurs de respect, d'engagement, de collaboration et d'excellence, et cela se traduit au quotidien dans les relations qu'elle entretient avec ses collaborateurs, ses clients et ses partenaires. Rattaché(e) à la Responsable juridique Construction et Assurances et intégré(e) au sein d'une équipe juridique composée d'autres juristes et d'une assistante, vous serez en charge des problématiques liées au droit de la construction (en cours de chantier et post réception), au droit des assurances et ponctuellement au droit de l'urbanisme.
Véritable interface entre les interlocuteurs internes et externes, vous assurez un rôle de conseil, de prévention des risques et de défense des intérêts du Groupe et en particulier :
- Effectuer des recherches juridiques sur des sujets variés (en droit de la construction, de l'urbanisme et des assurances notamment),
- Rédiger des courriers juridiques divers (mise en demeure, contestation d'un refus de garantie etc)
- Suivre, en lien avec les avocats partenaires et la responsable juridique, les contentieux en droit de la construction (analyse de rapports d'expertise, de jugements, préparation des assignations),
- Rédaction des protocoles d'accord transactionnels conclus avec les acquéreurs, les tiers ou les entreprises contractantes,
- Alimenter les tableaux de suivi sur ces différents sujets,
- Proposer une veille juridique mensuelle,
- Conseiller les opérationnels sur ces différentes thématiques.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.